简介：

简介：摘要企业要想持续稳定地发展，就必须重视政工人员的素质以及能力的培养工作。企业单位的管理者一定要重视这项工作，还要做好宣传工作，这样才能提高企业单位全体工作人员对思想政治工作的重视程度。

简介：就业素质是影响高职学生就业质量的核心要素之一。对温州地区机械类行业企业进行访谈,结果表明,企业对高职学生就业素质的要求越来越多元化,高职学生就业素质与企业需求仍存在一定差距。为提高高职学生就业素质,高职院校应注重培养学生的学习和创新能力及良好的职业道德品质,增强社会适应能力,激发创业意识,培养创新精神。

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简介：摘要一支高素质的政工队伍对于企业的长远发展具有举足轻重的作用。当前，电力体制正进行深层次改革，加强电力企业政工队伍建设是实现电力企业工作人员能力素质提升的需要，更是电力企业实现现代化管理的需要。本文分析了当前电力企业政工队伍素质建设过程中存在的问题，探讨了加强电力企业政工队伍素质建设的路径，以供参考。

简介：经济社会的逐渐发展,使得各种新思想、新观念逐渐渗透到各个行业的发展中。其中对于企业职工而言,因为受到各种不良风气的影响,在思想上存在着一些问题,对企业的健康发展埋下隐患。因此企业应高度重视政工干部工作态度的培养,全面提高政工干部的综合素质,以身作则,为本企业所有职工树立良好的榜样,纠正职工的不良作风以及消极工作态度等。笔者在参照相关资料的基础上,从阐述政工干部应提高的主要素质入手,研究提高政工干部综合素质的主要原因,探究提高政工干部综合素质的有效措施。

简介：伴随着社会经济的不断发展，人们的生活质量及生活水平得到了显著提高，对电能的消耗量越来越多，要求越来越严格。对于电力企业来讲，其肩负着供电的重要责任，同市场经济建设、社会发展等都存在密切的联系。所以，需要确保电力企业运转正常，电能供应稳定、安全。在电力企业中，检查机构在制定企业法规政策、树立企业作风形象发面发挥着不可取代的重要作用。本文简要以电力企业为代表，探讨了纪检监察机构干部所应具备的素质，并分析了目前企业中纪检监察部门干部存在的不足，提出相应改进措施，目的在于增强企业检查力度，提高企业市场竞争能力。

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简介：摘要随着我国能源结构调整加速，发电企业面临的市场竞争越来越激烈。为应对日趋激烈的市场挑战，必须对发电企业采取有效措施加快职工知识和技能结构更新，以强化电力安全高效运行，最大限度提高市场竞争优势。本文就碧口水电厂工会培养创新型人才，完善劳模创新工作室的创建和运作，开展劳动竞赛、确保竞赛实效等工作方面进行了阐述，并对工会进行高素质队伍建设提出相关思路。

简介：素质教育是依据人的发展和社会发展的实际需要，以全面提高全体学生的基本素质为根本目的，以尊重学生主体性和主动精神，注重开发智慧潜能，注重形成人的健全个性为根据特征的教育。

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简介：以素质教育为核心,面向全体学生,促进学生身心全面发展,积极开发学生潜在能力,是广大教师长期以来孜孜不倦、不懈追求的目标。本文将通过对素质教育的定义、特点和形成过程的分析,以我校作为个案进行研究,提出有效的教学方法,全面提升学生综合素质。

简介：摘要培养创新精神和实践能力是素质教育的重点。课堂是实施素质教育的主渠道，围绕培养学生创新能力这一核心，要积极进行一系列改革，要从传统教育“重教法轻学法，重知识轻能力，重共性轻个性，重结果轻过程”等弊端中解脱出来，适应新时代的要求，积极推进素质教育，培养创新型人才。

简介：师德乃为师之本，直接影响着教师的形象和青少年的健康成长，优良的师德师风是学校教育培育和弘扬社会主义核心价值观的迫切需要。加强教师师德建设，提高教师的师德素养，对于确保素质教育的顺利推进和全面落实具有十分重大的意义。各级党委和政府要从战略高度来认识教师工作的极端重要性，抓好师德师风建设。教师应以“爱”作为塑造师德的灵魂，以渊博的学识魅力与高尚的人格魅力作为完善师德的追求境界，以宪法和法律法规作为规范师德的基本准则。

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简介：摘要中学生基础文明素质的失范影响了学生的社会形象，引起了社会的普遍关注，当前，学校正在采取各种措施加强基础文明教育，以净化学生的心灵，规范学生的言行，提高学生的基础文明素质。本文在调查概述中学生基础文明素质失范现状的基础上，简单分析产生这一现象的原因，重点是探讨提高中学生基础文明素质的途径。

简介：摘要护士素质是提高护理质量的重要前提，随着医疗科学的不断发展，医疗市场竞争日益激烈，人们对护理工作的要求也不断提高。由于护士本身文化程度等多方面的影响，使她们在思想观念、人生观、价值观等方面表现不一，我们在提高护理理论知识和技术水平的同时，加强护士自身素质培养，提高整体护理和综合素质能力，从而提高患者满意度、提高护理质量收到良好效果。

简介：摘要门诊采血护士素质是做好医疗护理工作所必备的基本条件，应从服务态度、沟通能力、穿刺技术、业务知识、观察力和应变能力等方面着手，适应医学模式和护理医学的发展，不断提高自身素质，减少医护患之间的矛盾，为患者提供优质服务，提高护理满意度，提升医院整体工作质量。