简介：文章通过档案员拒交档案一事，对档案部门的普法宣传、行政执法检查和档案法制体系等方面存在的问题提出了自己的看法和建议。

简介：对于企业来讲。档案可以分为企业档案与企业职工档案，企业档案主要是企业在生产经营和管理活动中形成的对国家、社会和企业有保存价值的各种形式的文件材料，而企业职工档案是对于企业人力资源管理的一项重要内容。企业职工档案是企业劳动、组织、人事等部门在招用、调配、培训、考核、奖惩、选拔和任用等工作中形成的有关职工个人经历、政治思想、业务技术水平、工作表现以及工作变动等情况的文件材料。企业职工档案是历史地、全面地考察职工的依据，是国家档案的组成部分。

简介：

简介：摘要职工考绩档案是医院档案的重要组成部分，是医院各类人员职务职称晋升、科学研究、技术交流、经验总结的依据和凭证。要管理好职工考绩档案，主要应坚持“三同时”制度。即职工考绩档案与医院各类人员的业务管理同时，与各项考核、晋升工作同时、与竞争态势同时。

简介：摘要企业职工档案是企业劳动、组织、人事等部门在招用、调配、培训、考核、奖惩、选拔和任用等工作中形成的有关职工个人经历、政治思想、业务技术水平、工作表现以及工作变动等情况的重要文字材料，是职工完整的历史记录。近年来，随着市场经济的逐步发展，人才市场的相继建立和人事制度改革的进一步深入，企业职工档案管理工作中管理混乱、档案损毁丢失等现象时有发生。由此造成的职工身份无法核定、离退休职工福利政策难以落实、个人养老金不能按时发放等问题屡见不鲜。加强企业人事档案管理工作，优化企业人力资源管理配置，已成为当前企业亟待解决的问题。

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简介：7月26日，奉节县档案局全体职工期盼已久的新档案馆正式启用，当日凌晨三点多钟，全局职工便精神抖擞的来到老县城旧档案馆开始了搬运工作，还未到六点钟第一车档案便安全的抵达了新档案馆。

简介：随着铁路跨越式发展的深入推进，运输任务的日益繁重，安全压力不断加大，新技术、新材料、新设备、新工艺的大量运用，对职工队伍整体素质的要求越来越高。加强职工教育培训，可以迅速、有效地提高职工队伍综合素质，从而为铁路运输企业优化人力结构，增强企业竞争力奠定重要基础。

简介：彬县推行职工行为档案管理最近，彬县县委组织部、县人劳局、县档案局联合发出通知，向全县推广彬县人民银行建立职工行为档案、强化干部管理的经验。彬县人民银行是多年的先进金融管理单位。近两年来，他们在社会主义市场经济转轨过程中，为培养政治坚定、业务精通、作风...

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简介：两年前，我的朋友赵女士由原单位调动到现单位工作。由于档案被原单位丢失，到新单位后她的工资奖金待遇都差别人一截，并且有的需要具备档案才可以办理的社会保险等相关待遇都无法办理，明年10月，赵女士面临退休．因为档案丢失将无法办理。请问赵女士该如何主张和维护自己的权利？

简介：摘要：企业职工档案是记录职工个人学习、工作、参加各项社会保险及工作变动等情况的原始资料，关系到职工切身利益，是职工接续保险、享受各项社会待遇等的重要依据。只有将企业职工纸质档案转化为电子档案，才能实现社会保险待遇核实、关系转移接续等业务办理“不见面”“零跑腿”目标，适应“放管服”改革要求，提升社会保险经办机构工作效率，最终方便企业和职工办理社会保险事项。建立职工电子档案，能够防范因职工纸质档案篡改发生社会保险基金被套取风险，为社会保险基金发放设置一道安全屏障，进一步确保社会保险基金安全。因此，要将企业职工电子档案融入社会保险数据建设，充分发挥电子档案稳定性作用，助力“放管服”政务改革。基于此，对职工档案电子化管理对策探析进行研究，仅供参考。

简介：摘要：退休职工档案管理的数字化转型是提升档案管理水平和服务质量的重要手段。数字化设备和软件的投入、数据保护与信息安全措施的加强以及职工数字化素养的提升，都将推动档案管理的现代化和智能化。

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简介：1职工技协技术档案的概念及作用1.1职工技协技术档案的概念。＂职工技术协会＂（以下称＂职工技协＂）,是工会领导下的,经政府主管机关核准注册登记的,职工自愿结合、自愿参加的,开展群众性科技活动的社会团体。主要包括各级工会举办的职工技术协会、工会职工技协管理机构

简介：摘要高校职工的住房呈现出多样化形式，住房档案也日益增多。在网络信息化时代，信息化是保存、管理和利用好职工住房档案，提高高校房产管理水平的有效方式。

简介：摘要：目前职工档案管理在国内单位管理过程当中，仍然处于刚刚起步的状态，职工档案管理，始终在向人性化、素质化、综合化发展。但是好的职工档案管理已经开始满足了各种单位发展当中的需求，越来越多的单位开始意识到职工档案管理对单位发展的重要统筹作用，它已经为许多单位提供了便利。在不断地尝试过程当中，我国的一些单位也积攒了许多职工档案管理改革创新的具体实践的经验，熟悉了职工档案管理体系化的流程。在这其中也揭露出来非常多的问题，仍然需要单位、员工以及职工档案管理人员为解决这些问题而共同努力。下面本文就职工档案管理中存在的问题进行简要探讨。

简介：摘要：在社会功能不断完善的时代背景下，档案管理工作的重要性不断凸显。而工伤档案是关系到广大职工切身利益的重要档案之一，高效的工伤档案管理能够在职工出现职业伤害后后，第一时间发挥工伤保险的作用，有效保障职工的合法权益，因此，要加强工伤档案的管理，量化细化考核每项工作内容，才能全力保障工伤职工档案管理的质量。本文就工伤职工档案管理的现状进行了分析，并提出了有效提升工伤职工档案管理水平的建议，希望对当前工伤职工档案管理工作提供一定的参考。

简介：摘要企业职工档案是对职工个人经历、政治思想、业务水平、工作表现以及工作变动等情况的文件材料历史，是全面、正确地考察职工的一个重要依据，在人力资源开发、人才预测和人才政策制订等方面具有十分重要的地位作用。在新形势下，企业劳动职工、工资分配、社会保障制度等各项改革措施也在不断深入，企业职工档案管理如何跟随企业发展的步伐，更好地服务于企业，已成为当前企业面临的一个重要问题。