简介:摘要目的介绍逆向工程技术及其在仿制药开发中的应用。方法通过总结自己的工作经验,结合文献报道进行阐述。结果逆向工程技术是仿制药开发的关键技术。
简介:摘要目的探究分析应用无保护会阴接生法对于产妇自然分娩率及产程的促进效果。方法选取2014年3月至2016年3月期间,在我院产科进行自然分娩的产妇150例,依据不同的接生方法分为观察组和对照组,每组75例。观察组产妇采用无保护会阴接生法进行分娩,对照组产妇采用传统接生技术进行分娩,比较两组产妇的自然分娩率、中转剖宫产率、会阴侧切率、会阴完整率及并发症情况等。结果观察组产妇的自然分娩率92%、会阴完整率24%、中转剖宫产率9.3%、会阴侧切率42.6%、会阴裂伤率20%、会阴切口感染率6.7%均要优于对照组产妇的自然分娩率77.3%、会阴完整率9.3%、中转剖宫产率17.3%、会阴侧切率54.7%、会阴裂伤率14.6%、会阴切口感染率14.6%(P<0.05);观察组产妇的会阴裂伤程度、水肿程度及疼痛程度均要比对照组产妇轻(P<0.05),具有统计学意义。结论孕妇采用无保护会阴接生法进行分娩能够有效提高自然分娩率,而且降低会阴的损伤程度,有效缩短产程,值得临床推广和应用。
简介:摘要我国医院的人力资源激励机制情势有些许僵化,资源利用率不高,缺乏整体性目标,最重要的还是缺乏有效的激励机制,近年来尽管我国的一些医院,依据PDCA管理循环系统探索着适应我国医院发展的绩效管理办法,但是,这仍然不够。人力资源一直被认为是最最重要的战略资源库,如何激发起每一位医务人员的工作积极性和主动性,如何提高每一位医务人员的执行力,如何促进每一位医务人员的工作热情,一个完善科学并且行之有效的激励机制亟待建立。笔者结合自身的新公共管理理论知识,在KPI理论的基础上探讨怎样能够建立起一个良好的激励机制,激励机制作为医院人事制度改革的重要一方面,有助于人力资源发展,有助于整个医院的良好发展,本文意在为我国医院的良好发展做出贡献,供各位学者参考交流。
简介:摘要人力资源的管理是医院管理的核心,在新的历史时期,医院面对日趋激烈的竞争,如何把传统的人事管理转到现代人力资源管理与开发上来,已成为深化人事制度改革、推动卫生事业单位发展过程中摆在人事干部面前的一个重要课题。人事干部必须面临如何做到转变职能,更新观念,树立正确的人力资源管理理念,以适应新的形势、迎接新的挑战,这也成了促进医院发展的关键。
简介:摘要目的观察罗哌卡因复合芬太尼硬膜外麻醉分娩镇痛对于子痫前期患者的效果及对母婴结局的影响。方法选取2015年1月至2017年1月我院收治的子痫前期选择经阴道分娩产妇80例,其中40例自愿接受分娩镇痛的子痫前期产妇为硬膜外镇痛组(研究组),40例未镇痛的子痫前期产妇为对照组。对比两组产妇的视觉模拟评分(VAS)、血压、新生儿Apgar评分、产程时间、剖宫产率及产后出血量。结果研究组镇痛效果良好,VAS评分明显低于对照组(P<0.01),血压明显低于对照组(P<0.05)顺产率明显高于对照组(P<0.05),产程时间、新生儿Apgar评分比较,差异无统计学意义(P>0.05)。结论罗哌卡因复合芬太尼硬膜外自控镇痛在子痫前期患者分娩中,镇痛效果好,可阻止高血压进一步恶化,提高产妇顺产率。
简介:摘要目的研究不明原因自然流产患者绒毛组织中H19启动子区域甲基化水平与正常早孕绒毛的差异,并分析其可能的发生机制。方法收集不明原因自然流产及正常早孕的绒毛组织各30例,对组织中H19基因启动区域甲基化水平进行检测及对照分析,并对两组绒毛组织中的三种甲基转移酶的表达水平进行对照分析。结果H19上游DMR中甲基化水平检测结果提示两组间绒毛组织中H19启动子区域甲基化水平存在差异,自然流产组中甲基化水平明显低于对照组,差异有显著性(P<0.01),自然流产组绒毛组织DNMT1mRNA及蛋白的表达量与正常早孕组无明显统计学差异(P>0.05),而自然流产组绒毛组织DNMT3a及DNMT3b的mRNA及蛋白的表达量明显低于正常早孕组,差异有显著性(P<0.01)。结论自然流产患者绒毛组织中H19DNA甲基化水平的明显下降,下调DNA甲基转移酶中DNMT3a与DNMT3b的表达可能是甲基化水平差异的重要机制之一。
简介:摘要目的对个性化心理护理措施在初产妇自然分娩中的应用效果进行观察分析。方法选择我院妇产科收治的初产妇168例,随机分成研究组和对照组,每组84例。对照组采取妇产科常规护理措施,研究组加强个性化心理护理措施。观察比较两组的分娩方式、阴道撕裂情况、产后出血、新生儿Apgar评分以及新生儿窒息发生率。结果研究组自然分娩率明显提高(84.52%VS60.71%),剖宫产率明显降低(15.48%VS39.29%),差异均有统计学意义(P<0.05);研究组产后出血发生率、阴道撕裂率均明显低于对照组(14.29%VS32.14%、8.33%VS22.62%),差异有统计学意义(P<0.05);研究组新生儿Apgar评分明显高于对照组,新生儿窒息发生率明显低于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。结论个性化心理护理措施应用于初产妇,可以提高自然分娩率,减少产妇的产时损伤,新生儿情况良好,对促进母婴健康有着重要的临床意义。
简介:摘要目的观察寿胎丸对反复自然流产(RSA)患者外周血IL-17和Treg细胞IFN-γ,IL-4,IL-17,TGF-β1等细胞因子变化的影响,探讨其在治疗反复自然流产中的机制。方法采集RSA患者和正常妊娠妇女外周血各30例,RSA患者采用寿胎丸进行治疗,治疗前后用ELISA法检测IFN-γ,IL-4,IL-17,TGF-β1细胞因子水平。结果RSA妊娠组经寿胎丸治疗后,与治疗前比较,IFN-γ和IL-17水平显著降低(P<0.001),而IL-4和TGF-β1水平显著升高(P<0.001),且与正常妊娠组比较差异无统计学意义(P>0.05)。结论纠正TH17/Treg平衡失调可能是寿胎丸治疗RSA的机制之一。