简介：2017年6月,《教学考试》杂志社将'立足于一线教研,服务于一线教学'付诸行动,发起了原创试题研发项目。现在,第一阶段的研发活动己圆满收关,为了推动原创研发项目的进一步发展,完善团队研发流程,扩大研发成果,提升团队研发能力,杂志社持续招募广大一线教师,成为原创研发项目团队成员。欢迎您加入我们,共同打造一流的原创试题

简介：未来教育扑面而来,伴随今年《中国学生发展核心素养》总体框架的出炉,未来教育对教师角色也提出了更高的要求：成为学生学习的促进者、引导者与合作者.这既是基于培养对象的新要求,也是目前教育改革的趋势,教师角色的重新建构的支持源泉就是教师的专业发展.

简介：2017年6月,《教学考试》杂志社将'立足于一线教研,服务于一线教学'的理念付诸行动,发起了原创试题研发项目。现在,第一阶段的研发活动已圆满收关,为了推动原创研发项目的进一步发展,完善团队研发流程,扩大研发成果,提升团队研发能力,杂志社持续招

简介：摘要：在建设工程项目各级项目管理部中，装饰工程项目部目前可以视为是最小的工程项目管理单元，是属于装饰装修工程企业发展的核心战略型机构，但是对于装饰工程项目管理部的团队建设和管理，并没有随着装饰企业的进步得到良好的发展，甚至于成为企业生存发展的短板。

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简介：为了更好地完成我校“幼儿教师国培计划”项目县培训团队集中研修项目的培训工作,围绕培训目标打造一支“用得上、干得好”的县级教师团队,2018年6月初,我们对四个项目县进行了认真详细地调研。通过本次调研,发现项目县存在培训目标认识模糊、选派学员普遍年轻缺乏经验、质量参差不齐等问题。

简介：水产养殖技术专业教学团队2010年被立项为山东省教学团队。该团队围绕水产养殖技术高技能人才培养目标，致力于水产养殖技术专业建设与改革．取得了丰硕的成果，建成国家示范专业、国家教学改革试点专业、山东省特色专业各1个，获得省级以上教学成果奖励3项，省市级以上科技进步奖、3项。教学固队中有全国职教先进个人1人，享受国务院特殊津贴专家1人，山东省优秀教师1人，山东省专业技术拔尖人才1人，

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简介：摘 要: 马云说过：“一个优秀企业是管理出来的，优秀员工是管理出来的，优秀的商业模式也是管理出来的，不是谈出来的。”抓住一个核心、两个清晰、四个透明、五个手段、六个到位、九个技巧、十个注意，轻松打造高效团队。

简介：<正>同学们,此时屋外寒风瑟瑟,地面上结起了薄冰,考验同学们身体的冬季已来临,大家一定要加强锻炼、注意保暖,让自己的身体棒棒的。这时候有很多动物都开始冬眠,就连屋里的小乌龟都开始不吃不喝了。但在广阔无垠的旷野上,一群狼却在踏着积雪寻找猎物。它们最常用的行进方法是单列行进,一匹挨一匹。领头狼

简介：教师队伍素质是幼儿园可持续发展的关键因素之一。当前，民办幼儿园教师队伍存在着年轻化、流动性大、专业素质不高等特点，多种社会和行业因素制约着民办幼儿园教师队伍的发展，而新教师的不断加入也增加了培训的强度和难度。民办幼儿园教师队伍的培训与提升。仅仅依靠管理者的努力是不够的，还要充分挖掘教师队伍中的优质资源，加以引导。

简介：摘要笔者认为城市化进程中的农村学校校长当带领自己的团队在学习中深度融入自己的思索与实践，并在学区和集群团队碰撞浸润中中共生。

简介：摘要本文在对团队管理相关文献进行梳理和整合的基础上，分别对当前团队管理的研究热点和团队管理演化发展的研究模式进行了综述与评价。分析了当前团队管理研究中存在的不足及未来我国团队管理可探索的研究议题。

简介：团队成员年龄、职称结构合理。自2009年招收首届物理学本科生以来，协同物理学核心课程教学团队，严谨治学，勤于管理，教学效果显著。

简介：当琼斯(SamJones)被引荐进入篮球名人堂的那天,他以一贯的谦虚诚恳告诉大家他有多么骄傲能获入选,但琼斯说其实他更希望不是以个人的名义被选进,因为凯尔特人队是一支伟大的团队,而不是各自的伟大球员……

简介：摘要新课程标准指出学生是学习和发展的主体，要倡导自主、合作、探究的学习方式。学生应该始终处于课堂的中心地位，教师的教是为学生的学服务的。而自主互助学习型课堂，是对这种教学关系的最好诠释。科学划分小组，建立合理的评价机制，小组活动增强趣味性和创造性，学生就会感到团队力量大无穷。

简介：摘要团队意识和团队精神极为重要，我们要从学生抓起，在课堂教育教学、课外活动、班级管理、家庭教育中都可以充分培养学生的团队精神，增强团队意识，让学生亲身体验、感受团队的魅力。

简介：参加团队运动不仅有趣,而且还是结交新朋友、学习新东西的好途径。当我年轻的时候,我打篮球、踢足球、滑冰、练体操、弹钢琴、跳舞。我最好的一个朋友是我在打篮球时遇到的一个女孩。我大多数的美好记忆都来自于参加这样的活动。虽然我从来没有真正擅长过其中的某一项运动,但我从中得到了乐趣。我第一年打篮球时,队伍中都是男生,他们很少把球传给我,但是我还是学会了一些新技巧,我也越来越喜欢打篮球了。

简介：目标管理的主要贡献之一就是它使得团队成员能用自我控制的管理来代替由别人统治的管理,目标管理使每个项目管理人员必须注重项目整体的成果,　　1.2 工程项目目标的明确性决定了项目团队具有明确的目标