简介：集中统一地管理党和国家的档案,维护档案的完整与安全,便于党和国家各项工作的利用。这是我国档案工作的基本原则。纪律检查机关形成的全部档案,也应根据此原则由本机关档案部门集中统一管理。党的纪律检查机关(以下简称“纪检”)所形成的全部档案,可分为两大部分,即文书档案和案件档

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简介：进一步加强宣传工作推动档案事业发展北京市档案局局长徐俊德举世瞩目的第十三届国际档案大会９月７日在京圆满地落下帷幕。本市紧张地开展了为期一年六个月的迎大会宣传工作，取得社会各界公认的成绩。为国际档案大会的胜利召开，为档案事业今后的发展，营造了良好的舆论...

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简介：在实战化教学理念的引导下,电类课程作为士官任职岗位不可或缺的基础课程如何更好地'服务专业、对接岗位、强化实战'成为了转型建设是否成功的关键。军队院校的电类课程的即要突出理论性与实践性,更要突出'实战化'教学为战、教战的本质理念。本文以《电子技术基础》课程为研究对象,构建了一种'理、实、装'一体化教学模式,将理论教学与实践教学及专业课程设计

简介：在改革开放和社会主义市场经济不断发展的时代，尤其在步入信息社会以后，图书、情报、档案作为信息科学息息相关的三门姊妹学科面临着严峻的挑战。信息和传媒的迅猛发展，迫使这些学科向融合方向发展，作为一种信息处理和服务工作的各学科和各专业之间的界线已逐渐被打破。早在20世纪70年代，国外档案学家就曾提出档案、图书、情报信息资源共享，建立从机构到信息管理的一体化。20世纪90年代，国际上成立了一个由档案学家、图书馆学家和情报学家组成的研究“在交接点——信息生产者和利用者之间的共同范围”的团体，旨在推行一体化管理。

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简介：我的母亲王如筠，原籍山东省青岛市。1948年17岁时，为了将来能在北平报考大学，由青岛文德女子中学转学来到北平，在慕贞女校插班读高中二年级。1949年北平和平解放后，进入良乡中央团校学习。1950年毕业后，分配至中共中央直属机关供给部工作。从此定居北京，一直到1996年去世，再未回过老家。母亲留下的遗物，记录了她在解放初期那段激情燃烧的岁月。

简介：所谓单位工作“体制”，广义是指单位的“机构、职能和编制”，也就是我们经常所说的“三定”。狭义包括单位的“机构名称、隶属关系、主体资格、单位性质、职能范围、编制核定、人员配备、领导职数、经费保障”等九个方面，也可说是“九定”。

简介：许可事项:向各级国家档案馆以外的单位、个人出卖、转让、赠送不属于国家所有的对国家和社会具有保存价值或者应当保密的档案审批.

简介：另一位孙老师——孙耀先生，生前是太原师范学院的退休教授，也是孙凤翔先生多年故交，我虽几度有闻，但无缘面交。而在凤翔先生故去后，由于《日军残留》一书的机缘，却很快相识了他，并成为某种程度上的忘年之交。2004年的时候，《日军残留》第二卷进行到了内文选定和翻译的阶段。在孙凤翔老师那里学到的日语知识，极大地帮助了我的选材工作，因为最起码，

简介：3月2日，江苏南通启东市档案局档案执法人员在开展档案执法中，成功查处一起藏匿档案事件。

简介：《水电厂企业档案分类表》使用说明中规定：“发电运行后各单项工程中的凭证性文件、设计文件、施工及竣工文件均入单项工程，不入基本建设的80综合文件材料类。”反之，发电运行前各单项工作中的综合文件材料均入基本建设的80综合文件材料类。

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简介：兴义公路管理局是全省公路系统首家达档案工作目标管理省一级标准的单位,为全省公路系统档案工作树立了一面旗帜。为抓好全系统档案工作,2002年初,兴义公路管理局召开党、政领导专题会议,对所属8县市段、处的档案目标管理工作进行了研究和部署,明确各段、处要把档案工作纳入党、政领导议事日程,全面完成档案目标管理省级标准的认定。档案工作要纳入公路管理局当年工作考核,并由公路管理

简介：为更好地适应新形势下档案抢救和保护工作,提高我省档案修复工作水平,在省档案局领导的关心重视和中国第一历史档案馆的大力支持下,我于2015年7月27日至8月15日赴中国第一历史档案馆（以下简称一史馆）,就档案修复技术进行了为期三周的跟班学习。通过这次难得的学习经历,对一史馆档案修复的工作机制、管理方法、操作流程、主要技术等情况有了一定的了解。

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简介：1942年，《联合国家共同宣言》发表，世界反法西斯统一战线正式形成。由此中美、中英关系得以发展。11月，英国议会代表团访华。为再现该团在渝的一些活动，特于馆藏中发掘出这组史料，予以公布。

简介：目前,许多企业职工档案实行的是分类管理.即:干部档案归人事、组织部门管理,工人档案归劳动工资部门管理.有的还将职工档案再进行全民固定工、集体工、合同工的分类.更有甚者,一些企业因交接不及时,把一个人不同时期、不同问题的材料保存在不同机构,造成同一个人多份档案现象的出现,破坏了职工档案的成套性,影响了企业对一个人的全部了解,给日常人事工作带来不必要的麻烦.随着新形势下企业改革的不断深入,干部、工人身份逐步取消,大多数企业已实行全员劳动合同管理.笔者通过近几年档案管理观察,认为现行的档案管理方式已越来越不适应改革发展的需要,企业职工档案应尽早实行集中管理.