简介：摘要目的增强药房工作人员对药患纠纷的防范意识和能力，降低药患纠纷事件的发生率。方法对药房工作人员的医德医风、业务知识、岗位技能、药患纠纷处置流程和技巧进行定期教育培训，并及时注意药患纠纷中当事药师身心状态的调节。结果与结论通过定期培训教育，药房工作人员从职业道德和业务、实践、纠纷处置技巧及心理承受等能力都有大幅提升，综合工作能力增强，有效地从根源上降低了药患纠纷发生率，维护医院与患者的双方利益。

简介：目的了解我院围手术期病例抗菌药应用情况,评价其用药合理性。方法随机抽查外科围手术期病历200例,对抗菌药品种、用药频度、联用情况、用药时间、疗效以及药物不良反应等进行分析。结果本组病例住院期间应用了抗菌药的有176例,应用率为97.78%。其中,单一用药仅有22例,占12.22%;联用2种者98例,占54.443%;联用3种者35例,占19.44%;联用4种者20例,占11.11%;联用5种者3例,占1.67%;联用6种者2例,占1.11%。共涉及8类27种抗菌药,平均使用时间7.6±5.7天,抗菌药类别以头孢菌素类、青霉素类、左氧氟沙星为主。不合理用药主要表现为过早应用抗菌药或用药时间过长、不合理联合用药、不同病理生理状态下未按药代动力学参数调整给药剂量等。结论应强化医师围手术期预防应用抗菌药物的合理化意识。

简介：摘要目的了解我院围手术期病例抗菌药应用情况,评价其用药合理性。方法随机抽查外科围手术期病历200例,对抗菌药品种、用药频度、联用情况、用药时间、疗效以及药物不良反应等进行分析。结果本组病例住院期间应用了抗菌药的有176例,应用率为97.78%。其中,单一用药仅有22例,占12.22%;联用2种者98例,占54.443%;联用3种者35例,占19.44%;联用4种者20例,占11.11%;联用5种者3例,占1.67%;联用6种者2例,占1.11%。共涉及8类27种抗菌药,平均使用时间7.6±5.7天,抗菌药类别以头孢菌素类、青霉素类、左氧氟沙星为主。不合理用药主要表现为过早应用抗菌药或用药时间过长、不合理联合用药、不同病理生理状态下未按药代动力学参数调整给药剂量等。结论应强化医师围手术期预防应用抗菌药物的合理化意识。