简介：执行力是党委政府工作的生命力．关乎一个地方的竞争力和长远发展。面对当前充满挑战、蕴含机遇的特殊阶段，以及艰巨而繁重的发展任务，只有坚定不移地深化执行力建设，才能使我们党员干部的工作作风、工作能力、工作水平得到进一步提升，为实现经济社会的科学发展、和谐发展、跨越发展提供可靠保障。

简介：加强党的执政能力建设，一个重要方面就是要提高广大领导干部的执行力。本文首先阐述了提高领导干部执行力的重要性，然后提出了提升领导干部执行力的基本要求，最后，探讨了提升领导干部执行力的现实途径．

简介：政府执行力是政府的生命力，它的强弱是评判一个政府是否良善的重要标准。本文根据民意和政府执行力的关系，分析出四种执行力类型，并从民意的多元化和政府承载力等角度探讨了民意对政府执行力的影响，并针对这些影响因素提出了一些解决思路。

简介：1、造成执行力不高的主要原因。一是管理者没有持续地跟进、跟进、再跟进。大的方面是：对政策的执行不能始终如一地坚持，常常虎头蛇尾；小的方面是：有布置没检查，或检查工作时前紧后松，跟进不力。二是制度出台时不够严谨。有些方案没有经过充分的论证就出台了，缺少针对性和可行性，或者过于繁琐不利于

简介：100余年来，《把信送给加西亚》一直激励着人们如何成功与卓越地工作、生活、学习与奋斗。罗文中尉接到麦金莱总统要求将一封决定战争命运的信交给加西亚将军的任务后，没有丝毫推诿和迟疑，立即行动，以绝对忠诚、高度责任感而出色地完成了这一艰巨任务。今天，罗

简介：准确把握制度执行力的内涵，是提高党的制度执行力的前提和基础。制度产生执行力要有坚实的基础，操作要有明确的规则，改变要有充分的条件。制度执行力一般具有基础性、稳定性、规范性、科学性特征。新时期党的制度执行乏力，制度的执行对权力的约束缺乏力度，制度执行力不强，难以发挥制度应有的效力及其作用，必须切实做好工作，大力提高党的制度执行力。

简介：政府执行力,是政令畅通、行政效率的保证。但由于种种原因,当前政府的执行力出现了大打折扣的新情况。一些地方和部门各自为政、我行我素,有令不行、有禁不止已成为政令执行的突出问题。为了确保政府执行力不被削弱,使中央各项政令做到令行禁止,很有必要从当前出现的新情况和遇到的新问题出发,切中时弊地采取一些新措施。

简介：提高政府执行力是当代公共行政改革的重要内容。十七届二中全会通过的《关于深化行政管理体制改革的意见》明确指出，要“健全以行政首长为重点的行政问责制度．明确问责范围，规范问责程序，加大责任追究力度，提高政府执行力和公信力”。这是继温家宝总理在十届全国人大四次会议《政府工作报告》中首次提出“提高政府执行力和公信力”之后又一次突出强调这个问题。充分显示了党对政府执行力问题的重视。

简介：提升政府执行力的基本要求 　　 　　 　　政策执行的原则性是指执行政策必须遵循政策的精神实质,完善政策执行和提升政府执行力,扩大执行主体是完善我国政策执行和提升政府执行力的必然发展趋向

简介：党的制度执行力问题，是党的制度建设的核心问题，更是当前提高党的建设科学化水平面临的一个亟待解决的问题。文章从制度质量因素、主体行为因素和文化因素等三个方面探究了党的制度执行力问题的产生机理，最后从加强制度建设、优化主体行为和培育先进的执行力文化等三个方面提出了相应的对策思考。

简介：政府执行力是决定党和国家大政方针政策得以贯彻落实的关键因素,是评价政府行政效能的一个重要方面。政府执行力受多种因素的影响,执行力文化是影响政府执行力水平发挥的重要因素之一,研究执行力文化的重要性及其对政府执行力的影响对于提升政府执行力、改善政府行政效能具有重要意义。本文论述了政府执行力文化的涵义及其与政府执行力的关系,阐释了政府执行力文化对政府执行力的影响作用,提出了构建和培育政府执行力文化的主要途径。

简介：执行力对公安工作有着重要意义。公安机关执行力具有实践性、服从性、创造性、时效性等特征，我们要在研究当前公安机关执行力不高的具体表现的基础上，分析其原因，并从提高执行意识、执行能力，加强执行监督，培育执行文化等方面来提高公安机关的执行力。

简介：随着我国体制改革的不断深化，办公室工作呈现出管理职能特殊化、协调工作复杂化、督查督办工作多样化、管理服务效能化等特点，在促进单位的协调运转方面也充当着越来越重要的角色。只有坚持以人为本的理念，确立政治意识、大局意识、服务意识、学习意识、创新意识、质量意识和窗口意识，在创新中求发展，不断提高执行力，才能适应新形势新任务的要求。

简介：党要始终做到“三个代表”，保持自己的先进性，一方面取决于理论和路线的正确，另一方面也取决于各级领导干部具有从客观实际出发，贯彻执行党的路线、方针政策的能力，即与领导干部的执行力密切相关。提高各级领导干部的执行力，对提高党的执政能力，巩固党的执政基础，完成党的执政使命，确保党的先进性建设，具有十分重要的现实意义。

简介：在概念辨析的基础上,基于“自下而上”视角,分析地方政府在政策执行中的四种行动策略.提升政策执行力需要根据政策内容的明晰程度选择不同的行动路径.当政策明晰时,提升执行力有赖于强化监督和问责机制;当政策不明晰时,提升执行力的根本在于提供激励机制,支持地方政府开展政策试验,在实践中形成可推广的政策工具.

简介：加强和改进党的群众工作，党群沟通制度建设是关键。提高党群沟通制度执行力，重点要从科学地构建制度、严格地执行制度、切实地监督制度和营造执行文化四个方面，不断提高党群沟通科学化水平。

简介：县级政府在执行公共政策上常常出现执行无力、执行不力、执行费力和执行过力等四个方面的执行偏差。现行的行政管理体制、县级政府的历史地位、现实的经济人文环境以及公共政策本身存在的问题成为主要的制约因素。提升公共政策的质量,积极推行省直管县体制改革,建立县乡民主合作型管理体制以及优化执行环境是纠正县级政府执行力偏差的主要措施。

简介：政府内部监控在执行主体行使政策执行力的过程中,发挥着越来越重要的作用。本文将从政策执行力中的内部监控释义,政策执行力中的内部监控存在的必要性以及提升政策执行力中的内部监控来探究政府内部监控在政策执行力过程中的重要作用。

简介：国家安全监管总局、卫生部、人力资源和社会保障部、全国总工会四部委不久前联合修订并起草了《防暑降温措施管理办法》，从补贴待遇到休息权利，从高温标准到适用人群，从责任单位到惩处措施皆一一细化，可谓是面面俱到，彰显出时代的进步．

简介：党内监督制度执行力不强是影响党内监督实效的突出问题。其深层次原因主要是：思想认识不到位,保障党内监督制度落实的机制不完善,制度文化相对落后,落实党内监督制度的成本高昂。加强制度教育,科学制订制度,完善体制机制和培育制度文化是落实党内监督制度的重要举措。