简介：摘要：本文通过分析建设工程中常见的劳务纠纷问题，讨论了这些纠纷对工程进度和质量的潜在影响，并探索了法律处理的必要性与实用性。文章界定了劳务纠纷的类型及其引发的核心问题，随后分析问题的主要原因，包括劳动合同管理不善和预防机制的缺乏。基于此，提出了解决方案，如完善合同管理制度、强化预防措施、改进劳动关系及修订相关法律法规，以期通过这些措施来减少劳务纠纷，确保建设工程的顺利进行。文章的结论强调，通过法律和制度的改革，有效地解决劳务纠纷，保障工程质量和工人权益。
简介：摘要：“M水厂”水厂是A市自来水有限公司的一座重要水厂，2015年2月6日正式投入运行，日处理能力达25万立方米，具有先进的水处理工艺、高度自动化的输配水管线，以及较大的落差，为A市提供了优质的水源。为了确保《生活饮用水卫生标准》（GB5749-2022）的执行，在水厂建成后的几年里，实际生产中发现了一些原本设计图纸中没有考虑到或者没有达到预期效果的问题，这些问题需要我们进一步加以解决。本文则重点选取污泥浓缩池加药系统作为切入点，进行深度优化改造，以达到节能减排，降本增效，提高企业效益的目的。
浅谈建设工程中劳务纠纷的法律处理
自来水厂浓缩池加药系统流程优化研究
