简介:摘要:现阶段,我国已经逐渐的步入了经济结构转型的新的阶段,而企业想要在经济新常态的大环境中实现不断地发展,强化企业人力资源的科学、合理管理是关键,让企业在内部各个岗位员工齐心协力的推动下实现不断地改革、不断地创新,为企业的不断发展注入新的动力。除此之外,企业政工思想教育工作作对于帮助培养和教导企业人才发挥着重要的作用,而实现政工思想与人力资源管理工作的有机结合,能够使政工思想的教育、引导、激励等作用得到充分的发挥,从而促进企业健康的发展。本篇文章分析了政工思想教育与人力资源管理工作之间的关系,探讨了人力资源管理工作与政工思想教育结合的现状,为政工思想与人力资源管理的结合提供了几点策略。
简介:摘要:本文结合实际,对思想政治工作在企业管理中的作用进行探讨。首先对当前企业政工工作必要性进行分析,其次在分析思想政治工作在企业管理中起到作用的同时,对它遇到的困难以及措施进行深入的解析,希望论述之后可以给相关工作人员提供一定的帮助。 关键词:政治思想工作;企业管理;作用
简介:【摘要】 在社会的不断发展过程中,党建思想工作也面临着不小的发展困难,虽然在发展路上充满了挑战和要求,但是坚守党的方针和策略,才是解决问题的关键。始终要坚持以群众为中心的发展基础,进一步促进政权的巩固工作,因此这就要求我们做好思想工作,创新发展新思想,提升广大党员的思想素质水平,进一步落实从严治党的要求,改变党员作风,优化完善党员管理制度,深入人民群众中去,从而建设新思想、新体制。本文对党建思想政治工作的创新进行探讨,并给出一些合理化的建议。
简介:摘要: 面对新形势、新变化和新要求,如何在坚持传统思想政治工作优势和特色的同时引进现代企业建设理念,正确处理好思想政治工作和其他各项工作的关系,这就需要我们企业党组织与时俱进,始终坚持党对企业的政治领导不动摇,以改革的精神,来不断研究新情况、新问题,增强党建工作的主动性,更好地促进企业健康全面的发展。
简介:摘要 该文通过对航天“双五条”归零的启示,提出在产品全寿命周期的管理过程中,各级人员要善于通过思想归零来查找并正视工作中的问题,从而不断提升工作质量,确保产品质量 。