为迎接21世纪薪科技革命的挑战,急需选拔和培养一批跨世纪的青年学术带头人。选拔和培养青年学术带头人的意义和作用,主要表现在三个方面:一、他们在某一学科领域某一课题的研究上处于领先地位。二、他们能组织带动一批人从事某一课题某一项目的研究工作。三、他们在思想上、业务上都有一定的权威性,影响和带动着其他人,在无形或有形中发挥着"带头雁"的作用。
中国高校师资研究
1995年4期
