医院文化建设对促进医院健康快速发展的意义初探

医院文化建设对促进医院健康快速发展的意义初探

刘冬

北京市石景山医院主责办公室 北京 100043

摘要：医院的文化对于医院的发展具有十分重要的意义，能够为医院提供一种向心力。然而，在医院建设和发展的过程中，通过创设先进的文化能够更好地指导医院去开展各项工作，以无形的精神力量促进医院创建良好的品牌，树立良好的形象。这就表明，当前医院之间的竞争已经很大程度上向着医院文化竞争的方向发展，对此医院就需要正确对待文化在自身发展中的作用，并客观判断其中存在的问题，采取各种措施去加强。

关键词：医院文化建设；医院健康发展；意义；措施

当前医院在建设的过程中，医院文化建设能够促进医院各项工作的顺利完成，为其提供动力，也能够推动医院整体形象和综合能力的提高。然而，医院文化建设的过程中需要的时间比较长，是一个艰巨而又长期的任务。随着社会经济的快速发展，领导者就需要重视的文化建设对医院的重要意义，认清当前医院文化中存在的问题，在日后工作开展过程中不断加强医院文化建设，提高整体形象以及医疗服务质量。

一、加强医院文化建设的意义

（一）加强医院文化建设，能营造良好的医德环境

一般来说，医院在文化建设的过程中包含着各种各样的文化，制度文化、物质文化、精神文化、行为文化。对此，医院在发展的过程中需要重视文化建设工作，才能够做好各项工作管理。由于医院是救治病人的场所，因此就需要医院去创造一个良好的环境，这也是文化底蕴的集中体现。医院的医务工作人员需要具备较好的职业素养，职业素养不仅体现在专业技术上，还体现在对于病患的态度。患者在医院治疗时，身体上的疼痛和心理上的负担都需要及时的给予关怀。对此，在医院文化建设的过程中，医护人员的态度十分重要，医护人员需要给予他们体贴，给他们心理安慰^[1]。在这样一种环境之下，患者的心理、身体压力也会得以减轻，有助于身心的康复。

（二）加强医院文化建设，能提升医院整体形象

医院文化建设过程中，整个文化是其精神植入，会与医院的综合实力相关。因此，通过创设一种传统的文化，能够有助于医院整体形象的提高，加强对于医院的文化建设，能够真正意义上改善医院的环境。与此同时，在医院建设过程中，也需要做好标语宣传、科普知识宣传等的设置，这样可以更好地去帮助人们了解到医学常识。与此同时，这样一种温馨的标语也会给人舒适的感觉。这样一来，医院在整体上散发的是温暖的感觉，病患在这样一种环境中能够更好地去治疗，释放身心压力。对此，医院在文化建设过程中加强文化建设，可以有效提高医院的整体形象，这也是推动医院社会和经济效益提高的关键^[2]。

3. 加强医院文化建设，有助于提高医疗服务质量

医院在建设发展治疗病人是最为主要的工作，为了能够推动这一目标的实现，医院需要注重服务质量的提高，通过不断加强医院文化的建设能够更好地提高医疗服务的质量。现阶段，人们的生活水平在不断提高，因此对于医疗服务的要求也越来越高。医院需要注重医患关系的改善，这也是患者和医院的心愿，可以建设一个和谐的医患关系，对于医院工作的顺利开展十分关键。文化建设可以有效增强医护人员的职业素养，这样医护人员在对待病人时就会像对待自己的家人一样尽心尽力，患者在整个祥和的氛围之中也会更好地去配合治疗。此外，医院也需要注重环境的改善和医疗设备的更新，促进医护人员技术以及医院凝聚力的增强，这也是确保医院服务质量提高的关键^[3]。

二、加强医院文化建设的措施

（一）加强人才文化建设

1.医院人的培育

在医院文化建设过程中，我们首先需要注重对于人才文化的建设。医生的培养是一个长期的过程，因此医院在培养人才的过程中需要注重培训的人文性和整体性，通过不断加强整个医疗团队的技能培训，构建一个业务水平过硬、医疗技能高超的医疗队伍。其次，还需要注重医疗团队的精神建设，这样可以有效提高医务人员的精神面貌和人文素养，让整个团队的战斗力和凝聚力不断提升。再者，是不断强化定期学习来推动医院人才去提高自身的能力，达到持续发展的目的。然而，在发展的过程中，我们需要注重的是道德素质和人文品质，包括个人素质、职业道德等。因此，在日常培训的过程中，我们需要注重道德的培养，使得医院的工作人员具有自律性、使命感，防止盲目崇拜医疗科技、滥用医疗技术，给患者、医院产生不良影响^[4]。

2. 医院人的环境建设

医院在人的环境建设的过程中，还需要为专业医护人员去提供优质的学习条件，这样可以更好地去构建一个学习型的专业医护团队。与此同时，对于医院的医护人员还需要为他们提供丰富的工作物质条件、生活物质条件以及培训深造的机会。再者，医院也需要关注人的身心健康发展。若是医院的职工在面临职位危险压力过大时，还需要确保他们的身心健康。最后，还需要为他们构建一个良好的人际关系环境，在医院中创设一个宽松、和谐、公平竞争的环境。

（二）注重医院文化建设的统筹协调

在传统医院管理模式之下并没有认识到医院文化建设对医院工作的重要意义，主要在于医院自身没有对文化建设进行进一步的规划。尤其是国家在发展的过程中，对于公立医院的规划也只是将其以计划经济为基础进行节目的管理。医院本身属于卫生管理部门，这就混淆了其在经营和监管之间的界限。基于新医疗的改革背景，医院在发展的过程中及管理机制发生了明显的变化，这也能够为医院文化工作建设创造十分有利的条件。在建设工作开展的过程中，我们还需要认识到这个文化建设的重要意义，并确定文化建设的目标，确保在医院文化建设过程中能够有效提高医务人员的人本意识，增强他们大爱无疆、救死扶伤、甘于奉献的精神。与此同时，在医院文化建设的过程中需要注重统筹协调，加强整个文化建设的布局，让医院的全体员工都能够积极参与到文化建设的过程中，并调好医院的保障部门，学习先进的党政理论，将其作为指导来推动医院文化建设，提高文化建设的整体质量^[5]。

（三）加强制度文化建设

当前，在建设的过程中，制度文化也是医院文化建设中的重要保证。首先，我们医院在发展的过程中，由于长期的医学实践能够积累有效的经验。对此，就可以加强制度文化的建设，编写符合医院自身环境条件的医护人员工作手册、医护常规科室管理手册、护理工作满意度调查表等，使得各个医护人员在开展工作的过程中可以真正做到有章可循。其次，还需要为医护人员建立公平的绩效考核与薪酬激励机制，这样可以让医院人员充分被尊重和认可，调动他们的责任感和创造力。此外，在激励机制以及绩效考核机制建设的过程中，需要将人作为中心，围绕人的选用、预留来开展，这样可以确保医院的长远利益，增强员工对医院的认同感、归属感和荣誉感，以此不断提高医院的整体运作效率。

结束语：

综上所述，在当前医院文化建设开展的过程中，我们需要真正认识到文化建设的医院健康发展的重要意义。通过不断加强人才文化的建设，注重医院文化建设中的统筹协调问题，加强制度文化建设的更多方式来更好地开展文化建设，提高文化建设的效率，来促进医院健康快速发展。

参考文献：

[1] 李灿泉. 加强医院廉政文化建设促进医院和谐健康发展[J]. 检验医学与临床,2016,13(z1):348-349.

[2] 吕娟. 论医院思想政治工作与文化建设的和谐发展[J]. 科技风,2019(36):226-227.

[3] 文琼仙,卢桂梅. 健康中国视域下党建引领新时代医院文化建设路径研究[J]. 广西教育学院学报,2021(2):124-126.

[4] 朱娟. 加强廉政文化建设,助推医院健康发展——以四川大学华西第二医院为例[J]. 饮食保健,2019,6(21):288-290.

[5] 豆晓莹,翟理祥,谭俊军,等. 从文化建设到文化管理引领医院事业健康发展[J]. 现代企业文化,2018(33):188-189.