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浅析人力资源绩效考核中存在的问题及解决办法

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摘要论述了企业人力资源绩效考核的内容和意义,并对目前企业人力资源绩效考核存在的问题及其原因进行了分析,而且针对问题提出了初步的应对思路。最后以石城公司的绩效考核为案例对其绩效考核制度中存在的具体问题进行了评析,并就其不足提出了改进的建议。

DOI rdx9npykdl/642573

作者任大鹏

机构地区不详

出处《西安欧亚学院学报》 2008年3期

关键词人力资源绩效考核 360°考核

分类 [文化科学][职业技术教育学]

出版日期 2008年03月13日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

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