简介：摘要：本文通过调查发现，新就业形态下灵活用工模式存在灵活就业人员劳动权益保障不完善、薪酬水平不公正、职业发展满意度低、社会认同不足等问题，基于此，提出了完善立法保护、完善工资标准、构建争议解决平台等建议。对于新就业形成下“灵活用工”模式的持续健康发展具有一定的借鉴价值。

简介：摘要：在新经济常态下，银行所面临的机遇和挑战并存，在此期间加快了快捷便民服务体系建设步伐，在银行厅堂营销与服务工作中，需要按照实际工作要求提高整体的服务质量，并且贯彻落实为人民服务的原则，针对性地解决人们在办理银行业务中的各项问题，以更加亲切的态度推动各项营销活动的顺利实施，提升人们对银行厅堂工作人员的满意度。

简介：摘要：随着信息技术的快速发展和全球化的推进，新经济形态已经成为当今社会发展的主要趋势之一。在这样的背景下，人力资源管理策略也需要不断创新以适应变化的环境。本文从新经济形态的角度出发，探讨了人力资源管理策略的创新路径和方法。分析了新经济形态对人力资源管理的挑战，包括技术变革、人才需求的多样化以及组织结构的变化等方面。结合实际案例，提出了在新经济形态下人力资源管理的创新策略，包括强调员工技能的培养与发展、倡导灵活的工作制度和推行数字化人力资源管理等。

简介：马克思主义认为,社会存在决定社会意识,社会意识对社会存在具有巨大的反作用.任何一个社会都需要也必然有其主流意识形态.我国的主流意识形态是以马克思主义为指导的社会主义意识形态,它是以工人阶级和广大劳动人民群众的利益要求为根本出发点,以马克思主义哲学为基础,以全心全意为人民服务为核心,以实现共产主义为政治目标和社会理想,以辩证唯物主义和历史唯物主义为话语构建指南,由工人阶级及其政党经过国家程序确立起来的思想观念体系.高等院校作为传播知识、传承文化、研究学问、追求真理、创造思想、培养人才的重要场所.

简介：弗雷德里克·詹姆逊是美国著名的马克思主义批评家和理论家,他的理论广泛涉猎了从文学艺术到政治、经济等领域。本文旨在从分析詹姆逊的意识形态理论入手,认识法国＂五月风暴＂发生的必然性。

简介：现代科学技术(主要指电子信息技术)的发展实现了对社会生产力系统的科学化改造，使以工业为主导的社会生产转变为以信息和服务业为主的“知识经济”，完成了生产力由“硬”到“软”的过渡，从而使知识经济成为了一种更能促进生产力发展的高级经济形态。

简介：在水口山矿务局二级生产单位中，三厂可谓越办越红火。前两年他们打破常规，强化管理，先后实现了粗铅、电铅全面达产达标和年产双过5万吨目标，为矿务局提前一年扭亏作出了突出贡献。今年上半年，他们又更上一层楼，完成粗铅30445吨、电铅31965吨，双创同期历史纪录，并实现利润1900万元，成为全国铅行业利润大户。

简介：一、产品类型进一步细分，目标群体更趋明确在目前国内住宅的产品开发方面许多开发商开始主动引导或挖掘消费群体潜在的需求并根据人们的年龄结构居住习惯生活方式等差异化特点推出了批针对性强的住宅项目．再加上对已有的住宅产品类型的优化和调整住宅市场得到了极大的丰富．其中包括青年公寓、商务公寓酒店式公寓、老年住宅养生住宅亲情社区通用住区等等。

简介：科学技术是第一生产力。将知识形态的科学成果进一步开发，孵化成产品甚至形成高新技术产业，已经成为当今世界的一种发展趋势。美、日、英等经济发达国家都十分重视把各种科技成果尽快转化为现实生产力的研究工作，尤其重视高校的科技优势，使高校在国家经济发展中成为一支重要的骨干力量。一、回顾南京理工大学是全国重点高校之一，在人才、技术、设备等方面均有较强实力。特别在兵工技术方面有一定优势，已经取得一批高水平的科技成果，在把科技成果转化生产力方面也做了不少工作，取得了一定的成绩。如何更进一步向高层次发展，把知识形态科技成果尽快转化为生产力，已经成为刻不容缓的当务之急。从总结经验的角度出发，笔者以为在以往的实践中

简介：与传统经济相比它具有如下五个显著不同的特点：第一，经济表现及周期不同。它以“二高”、“二低”并存和无周期或无明显周期为特征；第二，增长原动力不同。它是以高科技、信息等为增长原动力；第三，生产方式不同，它以集约型为主；第四，交换方式不同。它以电子商务为主要交换手段；第五，经济交往主体不同。新经济趋向全球一体化。

简介：历史虚无主义常常借助网络新媒体平台,采用“戏说”与“恶搞”、碎片化与简单化的后现代叙事方式以及非此即彼与形而上学的思维方式,随意贬低革命领袖,否定历史英雄,无视中国党史国史中的基本定论。这种思潮否定了历史内在的内容与客观规律,将虚构与历史混为一谈,具有极强的欺骗性以及迷惑性。对此,有关部门应充分利用互联网等现代传媒占领意识形态领域的新阵地,发挥民间群体的正能量作用,进而完善国家监管体系以及捍卫民族与历史记忆。

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简介：摘要：在经济全球化的时代，行业风口变换较快。随着我国经济发展，当前社会用工模式和就业方式也正在经历重塑，催生了各类网络新职业。在已有的人力资源管理模式下，处在边远地区的矿山企业仍然存在人事配套制度过度僵化一系列问题。对于此，企业要积极驱动内部人力资源优化配置管理，及时调整组织机制，适应外部人才竞争变化，建立卓越的组织管理体系，以为拓展海外业务提供人力支持。

简介：摘要：本文深入探讨了国有企业在地方层面的意识形态传播与影响力分析。首先，分析国有企业的定义与性质，以及意识形态在企业中的关键作用。其次，详细探讨了在地方层面的意识形态传播机制，包括企业文化建设、高层领导言论和内部教育培训体系。随后，重点分析国有企业意识形态对地方的影响，包括在就业与经济、社会责任与公益活动以及地方政府与企业协同发展方面的具体影响。最后，讨论了地方层面对国有企业意识形态的响应与调整，包括地方政府的引导与管理、社会各界的评价与反馈，以及企业对地方特色的融入与回应。总体而言，这一研究为国有企业在地方层面的可持续发展提供了深入洞察。

简介：【摘要】意识形态工作是党的一项极端重要的工作，事关党的前途命运，事关国家长治久安，事关民族凝聚力和向心力。纪检干部作为一支党领导下的政治力量，要坚持党管意识形态，确保正确方向。

简介：由孙文学、刘佐主编并有多名税收史专家参加撰写的2005年版《中国赋税思想史》取得了多方面的学术成就。本文基于该书成果，并借助对周边知识的涉猎，力图从中国思想家的税收原则观、历史上的赋税理论家、历代开明君主的税收哲学、著名治税大臣的税收观、基于重大税收变革的激烈辩论、税收领域的重商主义源流、红色的税收观、税收观念的中外互动等八个方面努力解读这部宏篇巨制，疏理反映在特定专题上的中国赋税思想史脉络，揭示历代思想家对中国税收史所做出的重大贡献。

简介：废池乔木,犹厌言兵。这种状态就是生活在现代化社会里的每个新疆人的真实写照,也是工作在每个岗位上的期盼安宁的人的心声。共产党修好农村的公路,又把农村义务教育免费,而新疆基本上实现了全疆高中免学费,另外养老有低保。有人说是辍学的孩子多了才会带来社会问题,那么免费的职业高中一站式的安排基本普及。还有人说是精神文化不硬的原因,那么户户通通村村通遍及了新疆的各个角落,中央的声音,自治区的声音,当地政府的声音在新疆农民晚上吃饭的时候这三块的新闻联播一个接一个的播。那问题出在哪里呢?有人透过近几年的暴恐案例总结得出了几点特征:独狼式的、操之落后武器不过训练有素、有组织有预谋、袭击对象多为派处所政府和人群密集的地方、每年的暴恐在时间上有敏感性等等。可是,2014年以来,截止今日,不管上面说的哪一类现象都被一一证实暴恐有了新变化,其新在:有了群众基础、团体组织、工具有炸药并且有人体炸弹的出现、枪支也有、时间间隔短、胆大包天灭绝人性。鉴于此,我们再不能粉饰太平的新疆了,回归常态——反恐维稳在路上。在意识形态领域让社会主义核心价值观占领这块有着天然淳朴民情的高地。在战略上有一种模式就是喀什师范学院的反恐维稳模式。正是这种喀什师范学院的模式,才在这个流程——新疆的稳定看南疆,南疆的稳定看喀什,喀什的稳定看喀什师范学院的落脚点上处于不败之地。