简介：摘要：文章使用结构方程模型（SEM）对就业母亲的家庭-工作冲突对工作绩效的影响机制展开研究，探究家庭对工作冲突的单项影响。通过线上和线下调研共收集到284份问卷。研究发现，就业母亲的育儿压力对工作绩效存在负向影响；就业母亲的育儿压力对家庭工作冲突存在正向影响；就业母亲的家庭工作冲突对工作绩效存在负向影响；在完整模型下，家庭工作冲突中介了就业母亲的育儿压力对工作绩效的影响；家庭关怀度负向调节了就业母亲的育儿压力对家庭工作冲突的影响；家庭支持型主管负向调节了就业母亲的家庭工作冲突对工作绩效的影响。本文的结论建议是：家庭成员和组织成员可以从时间、行为和压力三个方面给予就业母亲支持和帮助。在家庭中，家庭成员可以主动分担就业母亲的育儿压力；在职场中，主管领导可以对就业母亲的家庭事件造成的工作冲突给予谅解。

简介：摘要：国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是党执政兴国的重要支柱及依靠力量，为国家的经济社会发展、国防建设、科技进步和民生改善等多方面都作出了不可磨灭的贡献，而党建工作是国有企业发展壮大的根本前提。当前，根据企业改革发展的实际，党组织凝聚造就一支有理想、有道德、有文化、有纪律的队伍比以往任何时候都显得更为迫切和重要。基于此，本文以冶建公司基层党建为例，首先研究了其组织建设及党员分布和构成现状，然后对冶建公司党建工作发展及存在问题加以分析，最后提出做好公司基层党建工作的相关意见。希望能为相关工作人员提供一定的参考。

简介：摘要

简介：摘要：在新时期，提升党组织能力是党建工作的主要内容，是党为了更好地履行自身职责、发挥自身优势的主要决策。同时，也是基层党组织发展的目标，是建设基层党组织的主要方向和重要任务。在经济全球化和全球文化一体化趋势影响下，基层党组织的建设面临众多的机遇，但也迎来不同的挑战。随着企业经营管理、资本管理方式的调整和转变，党务工作者要紧跟时代步伐，创新党建工作方法，积极发挥基层党组织战斗堡垒作用，力求更好地为推进企业改革发展贡献力量。

简介：摘要：在社会主义市场经济体制不断向纵深发展的今天，对国企来说是一次难得的机会，也是一次难得的挑战。通过对国企党建工作的研究，可以使国企党建工作在经济建设进程中获得最佳的意识形态保障。随着我国经济建设的不断深入，国企党建工作也面临着新的形势和新的挑战。在新的时期，国企必须重视工作方式的创新，才能焕发出新的生机与活力。本文是对国企党建工作模式的创新探讨。

简介：摘要：思政工作是企业运营管理中不可或缺的重要组成部分。在改革开放和市场经济的双重考验下，企业内部组织机构也面临着前所未有的挑战。为了实现企业高质量发展，不断提高思政工作的质量至关重要。在企业中，思政工作的主要任务是以人为本，为员工提供全面的教育和培训，培养他们的思想道德素质和职业素养，促进员工的全面发展。只有这样，企业才能拥有一支高素质的员工队伍，从而提高企业的核心竞争力和市场占有率。

简介：摘要：随着社会经济的发展和进步，乡镇统计工作在新常态下扮演着越来越重要的角色。基层统计工作是乡镇工作体系中非常重要的组成部分,通过开展科学的基层统计工作,能够为乡镇部门的各项决策提供重要的理论依据.从宏观层面来说,基层统计工作质量一定程度上关系到乡镇居民的生活水平的提升.因此,加强乡镇基层统计工作的规范化建设显得尤为重要.乡镇统计数据是国家经济和社会发展的重要依据，对于制定政策、推动发展具有重要意义。然而，乡镇统计工作面临着许多挑战，包括统计数据的准确性、数据采集和处理的效率等。因此，加强乡镇统计工作的能力和质量迫在眉睫。本文将探讨在新常态下如何加强乡镇统计工作，以确保数据的准确性和及时性。

简介：摘要：在新的时代背景下，只有积极主动对企业基层党建工作的模式和方法进行优化，立足于企业员工实际情况开展相关工作，促进基层党建境界的革新，才能为国有企业发展提供强有力的支撑。基于此，本文对基层党建工作存在的问题以及新时代国有企业基层党建工作的措施进行了分析。

简介：摘要：在企业发展的过程中，政工工作和人力资源管理工作都是非常关键性的工作内容，也对企业进行管理过程中，不可或缺的重要组成部分。所以，将政工工作与人力资源管理工作进行有针对性的融合，不仅能够将人才进行合理的优化和配置，而且还能够将人才在企业当中的价值充分的发挥出来。所以，本文首先对政工工作、人力资源管理的具体内容进行了概述，又对政工工作与人力资源管理融合的具体措施进行深入的分析和思考，希望能够为企业以后的发展和管理工作提供参考性的意见或者是建议。

简介：摘要：步入新的发展时期，经济体制的改革很大程度上冲击了企业所习惯的经营管理模式，部分制度体系的变革对职工切身利益产生了一定的影响，使得企业发展环境呈现出不稳定状态，在此背景下企业必须要通过思想政治工作的有效开展来提升职工群体的思想政治觉悟，使其对改革有正确的认知，从而稳定职工思想，削减多元化社会文化和风气带来的负面影响，确保企业始终处于良好的政治环境中，并通过思想政治工作所展现出来的优势来增加企业凝聚力，从而促进企业的长效发展。

简介：摘要：在经济全球化背景下，市场的竞争变得越来越激烈，企业想要在复杂的市场环境中脱颖而出，就需要对企业的各项经营成本进行控制，并通过对成本的节约促进企业经济效益的不断增加，只有这样企业才能获得自身核心竞争力的有效提高，在市场中站稳脚步。但从企业当前的实际管理现状来看，降本增效工作还存在着诸多的问题。对此，本文通过对企业降本增效重要作用的简要分析，对企业降本增效的存在问题进行了深入研究，并提出了优化降本增效管理工作的有效措施，希望能够给相关工作者提高些许参考建议。

简介：摘 要：营销是企业获取市场份额和提高经济效益的重要手段，是企业经营过程中最富有挑战的一个环节。而烟草行业作为国有企业，需要更加注重合规、高效和创新的营销方法，通过提高营销工作本领，建设高素质的营销队伍，以应对日益激烈的市场竞争。

简介：摘要：招商引资工作并非是“天狗吃月亮”无从下口，借鉴市场营销中的STP、SWOT、4P等思维，对企业细分，选择目标企业，结合自身产业发展定位，做好项目的招引、管理和维护，那么开展县域招商引资工作就会有章可循，不会感到茫然不知所措。

简介：摘要：企业开展风险控制工作，主要是针对财务管理、人员工作、物资管理等方面，同时通过财务风险进行必要的监督检查，及时地向上级部门反馈情况。在市场经济环境下，为了保证企业平稳发展，应该根据企业实际情况定期落实风险评估工作，结合财务分析报表来对企业的经营、管理情况定期地进行监督、评估和反馈，为管理层的决策提供依据。

简介：摘要：开展“五星”支部创建，是深入贯彻落实习近平总书记重要讲话精神和党的建设总要求、中央关于加强基层治理重大决策部署的创新举措，是事关基层治理、事关党的执政根基的重要工作。作为基层党支部，又是公用事业行业，党支部星级创建紧扣时代主题与人民群众的需求。

简介：摘要：随着数字经济的发展，新业态新职业不断涌现。快递员、网约车司机等新型职业群体不断发展强大，为服务市民生活和推动城市发展作出不可忽视的贡献。他们作为新生力量有着独特的诉求，对城市基层党建工作的开展提出的新的挑战。党建工作如何开展，党员领导工作如何发挥，新业态如何发展成为推动社会发展的力量而非相反，如何实现新就业群体与城市基层治理的有效结合，成为在当前迫切需要解决的问题。为此，本文在研究中着重梳理的新业态和新就业群体等相关概念的内涵，对新业态新就业群体党建工作的紧迫性和重要性进行简要分析，总结在党建工作实践中取得的经验，提出了在今后党建工作的优化对策建议。

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简介：摘要：在我国经济社会发展过程中，信访接待工作的有效进行是社会稳定发展的重要保障，必须对其加强重视，本文分别从群众路线、责任意识、宣传疏导、与身俱进、明确工作重点五个方面探究如何更为有效进行信访接待工作，通过三到位、一处理使其更好的满足现代社会发展需求，为其相关工作人员具体作业提供更为丰富的理论依据。

简介：摘要：新媒体时代的到来为新闻编辑工作带来新的机遇，为应对新媒体时代新闻编辑工作的新挑战，可以从发挥自身经验优势、掌握前沿技术方法等角度出发，充分强化新闻编辑综合素质，不断提高新闻传播质量。文章重点介绍了新时代新闻编辑工作的要求：一是对新闻策划能力的要求，二是对新闻编辑工作效率的要求，三是对挖掘地方特色新闻能力的要求，四是对新闻编辑把关能力的要求。