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  • 简介:摘要随着混合所有制改革进程的深入,2015年国资委、财政部、国家发改委日前下发了《关于国有企业功能界定与分类的指导意见》。意见明确,根据主营业务和核心业务范围,将国有企业界定为商业类和公益类。商业类国有企业以增强国有经济活力、放大国有资本功能、实现国有资产保值增值为主要目标,按照市场化要求实行商业化运作,依法独立自主开展生产经营活动,实现优胜劣汰、有序进退。对于竞争国企的界定也仅限于从定性角度为切入口进行指导,各省市及中央企业也是从某个企业作为试点,以此检验混改的可行。本文从股权与业绩关联角度出发,通过对竞争国企的定性分类和股权制衡角度对竞争国企定量界定,通过对相关理论的对比分析以及股权与企业业绩的关系研究的可行

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  • 简介:摘要中印两国贸易源远流长。20世纪80年代以来,随着中印两国关系的改善,中印高层互访频繁,签订一系列经贸协定,推动了双边经贸发展。在短短15年的时间里,中印贸易额从1990年的2.64亿美元发展到2008年的200多亿美元。中印两国贸易计划到2010年,将达到300亿美元。两国贸易中,制成品的贸易增长速度之快出乎人的意料,远远超过了传统的农副产品贸易增长速度。中印两国的生产要素相似,本应是竞争大于互补,不可能出现持续稳步的贸易增长,然而近年来两国制成品贸易发展迅速,且大有"后来居上"之势,原因何在?本文试图运用国际贸易相关理论对近几年的中印制成品贸易的发展进行浅表的分析,以期能解释这一现象。

  • 标签: 比较优势 竞争性 贸易
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  • 简介:按照市委的要求,近一段时间市委组织部在前期广泛调研论证和学习考察的基础上,对加大竞争选拔干部工作力度进行了多次研究,总体工作方案已报经市委常委会批准,目前,全市竞争选拔干部工作正在稳妥有序地进行。我市加大竞争选拔干部力度,主要体现在:一是坚持把贯彻好民主公开、竞争、择优方针作为选准用好干部,提高选人用人公信度的关键来抓。

  • 标签: 选拔干部 竞争性 优秀人才 力度 市委组织部 干部工作
  • 简介:近期成立的国企改革调研组和国资委、财政部、发改委、人社部等进行了多次讨论研究,目前对于国有企业改革顶层设计方案已基本达成共识,最早将于2015年年初出台.有关权威人士认为,“瓜熟蒂落”.对于酝酿了1年多的国有企业顶层设计现状是最好的诠释.自十八届三中全会至今的1年多时间,国资委、财政部、发改委、人社部以及后来成立的国企改革调研组都进行了数十次的调研,对于国有企业改革的总体方案、指导思想、原则以及实施办法已基本形成共识,其中包括对于国资分类、员工持股、混合所有制改革交叉持股比例等敏感问题.

  • 标签: 国企改革 顶层设计 绝对控股 竞争性 国有企业改革 混合所有制
  • 简介:摘 要:世界各国武器装备采购的实践表明,竞争采购能够有效促进各方资源的合理配置,提高生产率,显著降低武器装备采购费用,提高装备采购效益。自2015年军民融合发展上升为我国国家战略以来,随着军队改革的不断深入,大量民营企业涌入军工研发制造行业,打破了传统军工行业的封闭模式,军品的竞争采购已经成为今后军事装备体系建设的基本要求。

  • 标签: 军民融合,传统军工企业,竞争性采购
  • 简介:摘要电能计量作为计量工作的重要组成部分,关系到电能的生产和消费之间的直接利益,关系到国家能源的合理开发利用。由于长久以来供电管理粗放、电网布局不合理、设备陈旧老化等原因,造成电力行业隐形经济损失巨大。传统的感应式电能表和人工管理模式并不能很准确地提供相关的电能计量数据,因而早日实现电力系统的更新升级,尤其是电能计量的数字化、智能化、系统化、网络化,将是未来电力改革的趋势与发展方向。随着智能电网建设的推进,电能计量也将发生深刻变化。

  • 标签: 电能计量 智能电网 智能化
  • 简介:竞争科研经费一般是指科研项目、科研奖项、奖学金和其他以竞争的方式提供给研究人员个体、研究团队或单位的经费。竞争科研经费配置是当前各国普遍采用的科研经费配置手段。一、日本的竞争经费配置机制(一)日本竞争科研经费的概况日本的研究经费按经费类别主要分为竞争科研经费和国家分配给各独立行政机构的经费。

  • 标签: 科研经费 科研管理 竞争性 配置 日本 机制
  • 简介:人才资源是第一资源,是经济社会发展的核心动力和战略资源,是综合竞争力的重要体现和关键指标。经济和社会各领域的兴衰,最终都表现为人才竞争力强弱。当前,西部和落后地区面临的现实课题是,落后地区能不能迎接人才竞争的挑战?西部地区怎样吸引和激发现有人才?历史是一面镜子,落后地区能不能由弱变强,战国时代的秦国发展轨迹,就是一个实践例证。追析历史上秦国由落后到强大的人才政策,可以为我们提供相应的启示和经验。

  • 标签: 人才政策 西部开发 现代启示 秦国 竞争性 经济社会发展
  • 简介:本实验通过合成与原有下游引物(B)相似的一条新引物(B’),经聚合酶链反应(polymerasechainreaction,PCR)扩增出比原BCR-ABLcDNA序列减少了4个碱基的参照物,达到定点诱变的目的。经酶切分析证明,两型BCR-ABLmRNA均可通过此方法得到相应的cDNA参照物。参照物和特测模板的共扩增产物可通过毛细管电泳达到基线分离,证明了其可行。该参数物可用于慢性粒细胞白血

  • 标签: 白血病 PCR定点诱变 BCR-ABL基因 竞争性PCR
  • 简介:随着我国经级水平不断发展,综合国力提升,各行各业如雨后春笋,纷纷呈现出欣欣向荣的景象,尤其是建筑行业,新时期建筑企业数量不断增多,随着市场经济的调控作用,在建筑招投标过程中出现了一种竞争招投标谈判的方式,使建筑施工面临更加公平的选择,择优而行,但是竞争谈判仍然面临着很多问题,本文通过列举竞争谈判过程中出现的问题并分析解决方法进行论述,为招投标提供参考。

  • 标签: 建筑 竞争性谈判 招投标
  • 简介:【摘 要】建筑工程的市场活动离不开招投标,而竞争谈判方式又是其中房建私企常用的一种择优选定施工总承包单位的方式。本文以济南华达工业大厦项目总承包工程为例,对济南市竞争谈判建筑工程项目投标报价进行全过程分析,梳理出主要工作内容和需要注意的地方,为济南市甚至山东省后续房建竞争谈判项目做投标报价参考。

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  • 简介:摘要缺血性卒中是临床常见的脑血管病,具有高发病率、高致死率及高致残率的特点。近年来的研究显示,非编码RNAs(non-coding RNAs, ncRNAs)参与了缺血性卒中的发病过程。其通过竞争结合miRNAs,调节缺血性脑损伤过程中的神经元凋亡、炎症反应、血管新生以及血脑屏障受损等。文章就长链非编码RNAs(long noncoding RNAs, lncRNAs)作为竞争内源RNA在缺血性卒中病理生理学中的作用进行了综述。

  • 标签: 脑缺血 再灌注损伤 RNA,长链非编码 微RNAs 信号转导
  • 简介:囿于我国目前的资源环境承载力,电力作为准公共产品,市场机制对规模巨大的中国电力市场的失灵将影响社会整体利益和资源效率改进.利用电力供需总体平衡的时机,作为区域市场单一买家的电网可以起到国家规划控制载体的作用,对规划内的电源项目以容量电价竞价方式进行配置,规划外的电源项目实行综合电价竞价和规范性引导管理,以构建政府规划和监管的立足点和着力点,完善电源项目投资可预期的合理有效市场基础.

  • 标签: 电源项目 竞争性配置 管理模式 投资管理
  • 简介:基于股权竞争程度的差异,本文对股权结构进行了分类,发现竞争程度高的行业有更多的竞争股权结构的公司。对我国185家竞争股权结构公司的分析表明,前五大股东持股比例之间呈现出依次显著的正相关关系,第一、第二和第五大股东持股比例与公司业绩显著正相关,但这类上市公司并没有比非竞争股权结构公司具有更好的业绩。

  • 标签: 股权结构 竞争 公司绩效
  • 简介:<正>市场竞争机制有利于促进资源的优化配置,世界各国立法大都采取较为严格的措施对其进行保护。竞争法研究表明,对市场竞争机制的伤害力量并非全部来自不遵守竞争法的企业,有时来自于政府不恰当的立法行为和管制行为更容易给竞争机制造成不可挽回的损失。近年来,以国际竞争网络(InternationalCompetitionNet,ICN)等为代表的国

  • 标签: 评估制度 审批制度 竞争法 行政管理过程 反托拉斯 行政许可
  • 简介:为了及时总结竞争选拔工作中存在的问题并科学指导后续竞争选拔工作开展,广西电网公司针对竞争选拔方式的实施效果开展了专项调研工作。根据调研结果,文章从竞争选拔的适用范围、资格条件、选拔程序、测评手段、用人导向和选拔效果等六方面综合分析竞争选拔方式存在的问题,并提出解决对策。

  • 标签: 竞争性选拔 组织选拔 广西电网公司
  • 简介:竞争选拔干部的一个基本特点是开放,它不局限于在眼皮底下选人,而是放宽视野、不拘一格选贤任能。竞争选拔干部的一个重要功能是择优,目的是把最优秀的人才选拔到最适合的岗位上。如何使竞争选拔干部的开放和择优得到充分发挥?一个核心要求是在'赛场上'比德才、比实绩、比口碑,让干得好的也能考得好。

  • 标签: 干选 推进竞争性 深入推进
  • 简介:竞争选拔干部的一个基本特点是开放,它不局限于在眼皮底下选人,而是放宽视野、不拘一格选贤任能。竞争选拔干部的一个重要功能是择优,目的是把最优秀的人才选拔到最适合的岗位上。

  • 标签: 选拔干部 竞争性 干部工作 选贤任能 不拘一格 人才选拔