简介：本文阐述了深圳大学城发展的特点，指出了深圳大学城在发展过程中所存在的管理权限和职责不够明晰、发展规划滞后、相应法规配套不足、监督和评估相对缺位以及内部管理创新乏力等问题并作了相应分析．提出了目标定位调整、科学规划先行、管理改革与创新、监督和评估措施到位等发展策略。

简介：●在学术氛围上,西方学界鼓励GriticalThinking;中国强调实用和模仿,所以原创性的工作在国内难以生长。在科技体制上,中国科技管理的官本位制,以及缺乏独立自主的科学评价体系是制约科技发展的主要因素。●改革教育体制,建议取消知识性的分科高考,实行以测试能力和方法为主的综合考试;实行双轨制,把研究型大学与教育型大学分开;采取民办公助的办法,建立新型研究性大学和研究生院。

简介：一、高校内部管理体制改革现状凸显对其动力研究的意义一旦高校失去了改革的动力，高校的内部管理体制就会僵化，或不思进取仅仅满足于“达标”状态。其实，动力和阻力是一对孪生兄弟，动力不足就是改革的阻力。

简介：本文简要阐述了土库曼斯坦经济体制转轨的基本内容和本质特征,并以翔实的数据资料展现了土库曼斯坦独立十七年来体制转轨的经济绩效.在肯定土库曼斯坦经济体制转轨取得一定成效的基础上,进一步评析了其转轨过程中的一些不足之处及所面临的突出问题,并对其未来经济发展趋势作了前瞻性的思考与展望。

简介：会计管理体制需要不断完善和创新,应成立专门的会计人员管理机构--会计公司.

简介：政府购买公共服务是中央十分重视并大力推行的一项政府采购工作。拆分政府购买公共服务三元主体制度的概念为公共服务、政府采购公共服务、三元主体制度三个小概念,进行分别厘清;对管理供给主体、承接主体和受益主体的权利与义务进行阐述;界定三主体之间的相互关系;分析实践中政府、承接主体和受益主体存在的问题,并从观念改变、法律完善和促进政府与社会力量之间的合作等方面解决三元主体制度中存在的问题。

简介：以广州大学为例，分析了混合办学体制下经费来源多元化的结构与因子特征，同时还就高等教育经费来源多元化的必然性进行了探讨。

简介：在高等教育投资体制运行中，政府的角色定位应是高等教育所需经费的资助者和高等教育投资的宏观调控者。针对在高等教育投资体制运行中所存在的角色偏离，我国政府需从增加财政收入、改进拨款机制、加大中央政府转移支付、增加制度供给、完善监督职能、扮演好服务者角色等多个方面进行角色调整。

简介：从行政管理体制内涵入手，阐述行政管理体制不同构成的四个要素；根据四种不同的观点．分析说明行政体制改革是政治体制改革的组成部分，进而阐述行政体制改革在政治体制改革中的重要作用。文章分析当前我国行政管理体制存在的主要问题，并简析形成问题的原因。

简介：本文从中、美两国的竞技体育制度，竞技体育的组织体系，以及制度本质上的差别进行分析讨论。以期为我国高校竞技体育的发展，提供科学的依据。

简介：从当前教学管理体制与学分制之间的矛盾与冲突中可以看出，学分制对教学管理体制改革的具体要求，即学分制从根本上打破了传统的统一的“计划性”，使竞争机制在配置资源和确立权利规则中起主导作用。学分制的实施促进了高校教学管理体制科学、民主管理观念的确立，为合理的教学组织结构的构建以及合理的教学管理机制的建立提供了具体的途径。

简介：大学生入党积极分子教育管理的“二元体制”,作为计划经济体制下的“分类管理”模式的产物,已不适应社会转型期的时代要求,亟需变革.基此,文章提出建构大学生入党积极分子教育与管理“一元体制”的模式,即：“整合一个机构,形成两个机制,延伸三条战线,完善四项制度”,融教育管理为一体,以管理增强教育实效,以教育促进管理目标的实现.

简介：目前，自主扩展型多校区大学的外部管理体制模式因政府主导、自主扩展型多校区高校缺乏自主意识、社会对自主扩展型多校区高校投入资金匮乏、社会参与度低等问题，使自主扩展型多校区大学在实际运行中面临诸多新挑战。基于此，文章从自主扩展型多校区大学的发展概况、外部管理体制面临的窘境、外部管理体制重构策略等方面，确定自主扩展型多校区大学的管理体制和运行机制。

简介：高校的教代会旨在通过民主监督和参政议政等形式来促进学校的建设,从而体现教职工的主人翁地位,本文就新的形势下教代会的作用、责任等方面作了论述,有利于教代会制度走上正确发展轨道。

简介：今年“两会”期间，据《人民网》和《新华网》公布的民调显示，民生、反腐倡廉、收入分配不公是中国民众最关注的焦点议题。这些议题同时也为海归专家、学者高度关注并进行深入研究。本刊邀请了三位专家，分别从廉政建设、房地产市场及改革、医疗改革三个方面阐述各自的观点和研究成果。

简介：

简介：一、体制突破：大学外部治理的变革建设世界一流大学和一流学科的第一重障碍是体制与结构。体制问题的核心是政府与大学之间的关系，“双一流”建设的关键是扩大和落实大学办学自主权。为此，亟需在体制层面实现四大变革：1．资源配置模式变革中国高等教育资源配置具有浓厚的国家中心模式色彩。第一，公办大学的办学经费主要来自于政府拨款。

简介：

简介：采用文献资料法、实地调查法、访谈法、数理统计法对福建省青少年足球赛事体制（体系）进行调查研究。研究结果表明福建省青少年足球赛事70%是由省教育厅、省体育局组织,组织形式多采用赛会制,比赛形式采用混合赛制,严重影响了福建省足球水平的提高和发展。鉴此,建议福建省建立体教相结合的培养机制,拟定三年一小步、五年一大步的阶段性目标,将长远目标放在高校足球水平的提高上,促进高校与职业运动队的稳步对接,以逐步提高福建省青少年足球水平。

简介：香港回归后,特区行政主导体制运行并不顺畅,原因在于制衡机关的制衡过重而配合不足,特区政治民主化的要求日益强烈,行政长官未能建立起强势领导等方面。建立管治者同盟,是完善行政主导体制的有效制度安排,可以有效聚合香港政府内外的各种力量。从基本法框架下的可操作空间,香港的政治体制和政治环境,以及行政长官的权力配置三方面来审视,它都具备可行性。