简介：目的了解、掌握不同驻地部队干休所离休老干部的幸福指数,以便有针对性地提高对离休老干部的服务保障水平和质量。方法运用社会学原理和方法,用幸福指数量表对4个区域部队的4所干休所中162例离休老干部,进行设计问卷抽样调查,并结合部队离休老干部的特点,对影响离休老干部幸福指数的因素进行分析。结果干休所离休老干部幸福指数非常高。驻地级以上城市,平均指数差异不显著;驻县级市生活满意程度相对稍低,与其他3所比较,差异均无统计学意义（P〉0.05）。结论地区环境、医疗保障能力对幸福指数有一定影响。

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简介：摘要本文将会介绍健康教育在部队疗养院的应用，也会提到随机性教育形式和计划性教育形式，对本疗养院的疗养人员进行全方位的、特殊性的、个体化的健康教育模式，帮助疗养员掌握基本的卫生健康知识，有意识的形成维护健康观念，养成良好的作息时间，建立有利于健康的生活方式，形成正确的生活习惯。

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简介：近几年来，随着基层部队卫生装备的不断更新和补充，基层医疗救治水平有了大幅度提高，官兵的就医条件也得到了明显改善，从而较好地维护了官兵的身体健康，提高了部队的战斗力。但是，我们通过对卫生装备的普查和巡回检修，发现基层部队医疗卫生装备在使用和管理过程中还存在一些不容忽视的问题，这些问题在某种程度上制约了基层卫生机构的全面建设和发展。现结合部队情况谈几点粗浅看法。

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简介：摘要为探讨部队首发精神分裂复发因素，寻找防治对策。对116例部队首发精神分裂症患者进行为期1-2年随访调查，填写随访调查表，分析复发因素。结果提示部队首发精神分裂患者半年、1年、2年复发率分别22.51%、30.67%、34.84%，复发与药物维持治疗中断、患者性格、遗传、支持不良及负性生活事件等显著相关。结论部队首发精神分裂症复发率高，建立院外防治体系有利于降低患病率及复发率。

简介：作者结合部队多年保障实践，认为好濒海训练卫勤保障应抓住“三个阶段”，即濒海驻训早期阶段、海上适应性训练阶段、实弹演习阶段，以增强卫勤保障的针对性，把握“三个环节”，即在救护环节上要建立快速、顺畅的救护通道，在训练环节上要注重提高官兵自救互救和卫勤分队整体救护能力，在指挥环节上要强化卫勤组织指挥协调功能，以提高卫勤保障质量；解决“三个难点”，即官兵宿营条件差、海上训练无场所、卫勤力量不足，以减轻卫勤保障的压力。

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简介：[摘要]目的  探讨超声检查对部队官兵肾结石的观察和分析。方法：对2020年10月1 日-2021年9月31日在西部战区空军医院健康管理科检查的部队官兵（包括国防生）进行双肾，输尿管，膀胱，前列腺的常规超声检查。结果肾尿盐结晶638例，肾结石155例，多枚肾结石42例。

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简介：为了确保医院在市场经济条件下为兵服务的方向，更好地发挥服务保障作用，确保部队病员的收治和各项卫勤保障任务的圆满完成，我院认真研究市场经济和医改条件下卫勤保障工作的特点，深入挖潜，不断适应形势的需要，从思想、组织、制度、经费、技术上提供可靠保证，取得了良好的效果。我们的经验体会是：

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简介：摘要目的了解基层部队门诊抗感冒药使用现状，探讨基层部队合理使用抗感冒药的对策。方法本文对某基层部队卫生队诊治上呼吸道感染中使用抗感冒药情况进行性调查，随机抽取2011年1月至10月卫生队门诊患者1488例门诊处方进行调查分析并对其使用抗感冒药的合理性予以评价。结果抗感冒药的使用率及联合使用抽取门诊患者处方1488例中776例临床使用抗感冒药，使用率52.1%,其中使用一种抗感冒药并用抗菌素或祛痰止咳药725例占93.4%，用两种或以上抗感冒药有51例占6.6%，其中有2例（3.9%）使用了主要成分相同的抗感冒药，出现了严重的不良反应。使用合理性欠缺。讨论提出了抗感冒药的组方多为复方制剂，即使不同类抗感冒药的组方成分也有很多相同，应避免同类药物合用防止超剂量应用、根据感冒症状选择合适的抗感冒药、临床医师要熟悉抗感冒药各组分的作用及复方抗感冒药的组分选择抗感冒药、对抗感冒药的管理及合理使用应该受到高度重视。