简介：现代经济学真是一门有趣的学问，它是一把开启人类智慧的钥匙。给学生讲授现代经济学也是一件令人愉快的事情。经济学是一门博大的学问，它的触角伸向了四面八方，俨然已形成了“经济学帝国”。经济学家们用经济学理论来解释生活，都让人觉得非常有趣。所以我时常试图用经济学理论去解释一些生活现象，以期有所发现。

简介：由于薪酬的边际激励效用递减规律的作用，传统的岗位薪酬制度的激励效应存在很大缺陷，因此有必要建立一种全新的薪酬制度，使薪酬的激励达到最大化。这种薪酬制度具有人性化、多元化、富有情感、鼓励创新等特点，并且提出要提升企业文化。

简介：摘要本文通过经济学中的边际效用理论分析了高中英语写作课教学中存在的边际效用递减现象，并结合高中英语写作选修课的教学实践，提出了提高高中英语写作选修课边际效用的一些可行性策略。

简介：“一个和尚挑水吃，两个和尚抬水吃，三个和尚没水吃……”这个古老故事在很多年以前就被拍成了电影，如今更以歌曲等多种形式令人耳熟能详。人们喜爱三个和尚的故事不只是其情节的趣味横生，更在于其蕴涵哲理的深远。从经济学的角度，三个和尚的故事印证了一个规律：边际收益递减。

简介：边际效用论无疑是一种划时代的经济理论。这种理论的最直接的意义,乃在于科学地破解了困惑经济学家两千余年的＂价值反论＂。因为边际效用论发现,单位商品使用价值是商品的边际效用,是商品的最后单位增量的效用;商品的边际效用随着该商品的增多而递减,因而单位商品使用价值便随着该商品的增多而递减。这样一来,钻石交换价值大,决不是因其效用和使用价值小;恰恰相反,钻石交换价值大,只是因其数量小,因而边际效用大,从而使用价值大。水交换价值小,决不是因其效用大,而是因其数量多,因而边际效用小,从而使用价值小。因此,交换价值与使用价值成正比：价值反论不能成立。

简介：效用递减也称边际效用递减，它是一个经济学概念，意．指在其他条件不变的情况下，如果持续增加某一生产要素，在产品总量增长到一定程度后，便会出现投入越多，产出效应越差的情况。边际效用递减原理，可以用来思考和解释很多问题，包括党的纪律建设。党的十八大过后，官风民风出现积极变化，这显然得益于中央八项规定的坚决执行。

简介：即使你凭着经济学家的头脑、“死皮赖脸加勇敢”的大无畏精神和猪八戒“良好”的性格，成功地获得了步入婚姻殿堂的入场券，我仍然要冒着被打嘴的危险，严肃地说一句：“婚姻有风险，结婚需谨慎”!

简介：本文简要地阐述了边际效用在激励中的应用。有经验的管理者，要注意多种激励方法和激励措施综合运用，才能使激励的效果最大化。

简介：摘要：规章制度作为企业的管理工具，用于对公司各类工作进行指导和约束，对员工行为进行鞭策和激励，实现工作流程规范化和程序化，提高了经营管理效率。如果规章制度体系存在缺陷，数量过于繁杂，管控方式和内容滞后企业发展需要，非但不能助力高质量发展，更会限制企业快速应对市场变化。本文旨在分析边际效用对规章制度管理的启示，阐述规章制度优化提升实践和建议。

简介：摘要：受新冠疫情影响，我校招收的老挝留学生无法到校进行线下学习，对外汉语教学只能依托互联网技术采用线上授课模式。在教学实践中笔者发现，尽管教师努力在有限的课堂时间内将精心准备的内容传授给学生，但受限于线上教学的不便，教学效果并不尽如人意，学生对知识的理解和掌握程度有限。本文从我校实际出发，浅析边际效应递减规律在线上汉语国际教育中的表现，并有针对性地提出解决方案。

简介：本文从边际效用的角度出发来分析价值决定的一般经济学原理。结论认为，在具体评估目的下的资产评估价格取决于交易双方的边际效用和边际成本。

简介：基于2014年中国法院公布的受贿罪一审判决文书，实证探讨腐败金额对惩罚力度的影响。使用法院对受贿罪的判刑时间作为腐败惩罚力度的衡量指标，实证分析发现：橱败金额越多，判刑时间越长，但判刑增加的力度随着腐败金额的增加而减少，惩罚力度呈现出边际递减现象；同时，惩罚力度还呈现出地区差异，当腐败金额不断增加时，判刊增加的力度随着人均收入水平的增加而减少，东部地区比中西部地区判决更轻，但惩罚没有显著的城乡差异。要降低惩罚的边际递减影响，需提高惩罚概率、丰富惩罚类型、适度降低腐败金额与惩罚力度之间的关联。

简介：

简介：普通理工类院校的英语教学存在着不少问题。运用经济学中的“边际效用递减”法则对教学目的、课程设置、教学模式、教材内容四个方面进行研究，将有助于英语教学“边际效用值”的提高。

简介：一、方法论：历史唯物主义与实证主义有人认为，马克思的经济学理论所体现的方法是进化论的。这个表述当然是不甚确切的，但却也道出了马克思方法论的实质：他把社会形成看成是演进的，那么构成社会的一切基质，比如，商品、货币、资本乃至生产方式无一不是演进的。熊彼特...

简介：摘要：基于边际效用的人力资源管理模型能通过优化配置管理资源，实现管理效益的最大化。基于此，本文从经济学的边际效用递减规律出发，构建了最佳人力资源管理模型，该模型能在任意给定的总效用水平或成本投入条件下，求解各指标的最佳投资额度，得到最佳成本投入方案，从而实现对人力资源管理中人力资源投入的优化配置。

简介：产能递减规律和产量递减规律是气田制定工艺生产措施的重要依据，但具有不同的意义，目前国内对产量递减规律与产能递减规律的研究有相互混淆的状况。对产量递减规律与产能递减规律进行了对比分析，给出了产能的时间递减率、压力水平递减率和采出程度递减率的工程定义。实例分析表明，采用产能递减分析气藏（井）生产动态对气田生产具有更符合实际的指导意义。图3表1参7

简介：图书馆学史是图书馆学人研究的智力成果，是规范化的知识产品，对图书馆学科的发展具有重要效用，其边际效用规律表现为：先递增后递减，但一直为正值，并且随时间发展呈现波浪式的周期发展趋势。同时，边际效用变化的速度与图书馆教育接受者的知识水平结构有很大的关系。边际效用的波段周期与峰值大小与图书馆学史知识产品更新的快慢以及学习者接受知识的快慢有关系。研究图书馆学史对图书馆学科发展的边际效用规律有利于图书馆学科的建设。

简介：一李铁在修经济学博士的时候,一位资深的美国教授曾对他说:“边际收益递减规律”是西方经济学中最重要的理论之一。这个规律说的是:人从多获得一单位物品中所得到的追加的满足,会随着所获得的物品的增多而减少。当时李铁初到美国,英文很差,听得云遮雾罩。那教授看他一脸惶惑,便给他举了一个例子:“当你在沙漠中口渴难耐的时候,你喝第一杯水从中获得的满足是最大的,第二杯水给你的满足就会减少,第三杯水会更少……总之,

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