简介：摘要：集体协商是指职工基于相应的委托人或委托人组织协商集体合同的个人行为，这种委托人组织一般是工会。集体合同也叫团队协议，是在集体协商过程中签订的与劳动标准有关的劳动合同，是一种关于工作规范和劳动关系问题的书面协议。相对于职工自身的劳动权利，集体协商权属于一项重要的集体劳动权利，是职工团体为保障和提升自身权益所进行的规范性协商。集体协商权赋予劳动者集体协商和签订集体合同的权利，本文将对职工劳动报酬和工资集体协商的实践进行解析。
简介：摘要：当前，社会的就业压力十分地大，毕业大学生的就业形势也相对严峻。大学生通过参加实习机会来锻炼自己的技能，并更好地应对社会环境、适应社会环境。此外，大部分高校在实际的教学管理工作当中，也非常注重提高学生实践能力和专业水平，以不断地提升他们的创业精神，进而更好的强化大学生的综合素质。只有这样才能有力的保障大学生在实习期间的劳动权益，主要包括他们的劳动报酬权，同时这也是他们面临的一个重要的难题，对此，本文通过论述我国当前大学生在实习期间劳动权益的保障现状，并提出了几点详细的法理对策，从而有效地保障他们的实习以及劳动权益。
职工劳动报酬和工资集体协商的实践解析
大学生实习期间劳动报酬权益保障的法理探析
