简介：阿尔菲·科恩在他的著作《奖励的惩罚》中说：“奖励和惩罚是一个硬币的两个面，而这个硬币又不值什么钱!”

简介：表彰和奖励努力能充分调动员工的积极性,　　员工喜欢因为自己的努力受到奖励,表彰和奖励是员工努力或积极性最重要的基础

简介：如此奖励要制止李正皋岁末年初是人们总结过去，安排未来，考核评比的时候。上级或单位领导，要给先进者精神和物质奖励，以激励人们上进。然而，时下一些地方（部门）兴起了群众奖领导、下级奖上级的做法：单位评了先，工作达了标、考核升了级、验收合格了，都离不开领导...

简介：在21世纪人本管理的知识经济时代,激励在管理工作中显得尤其重要,奖励激励是管理者最常采用的激励方法,本文主要探讨奖励激励应用的技巧问题.

简介：出海旅行一直被视为消除压力的良方。难怪“9·11”以后,面临巨大经营压力的美国企业,纷纷把原本靠飞机承担的奖励旅游转到了海上。这一招既能体现企业对“多劳”员工的充分肯定,也更容易控制给予他们“多得”的预算。游船业传来的信息是,“9·11”以来,奖励旅游的预订数量呈上升态势。总部设在美国佛罗里达州的兰德里-克灵游船公司认为,游船业已经拉响了复兴之旅的汽笛。纽约港客运业务的逐渐恢复,似可做为佐证之一。兰-克公司营销经理里歇尔·

简介：现代企业管理中，人的作用日显重要，如果通过各处方式激励员工，调动他们工作的积极性和主动性，这是现代企业领导得者的职责，也是必须掌握的技能。奖励是否有效，能否真正达到激励的目的，与奖励的策略和艺术有着密切的联系，一个现代企业管理者，必须了解奖励的有效策略，熟练运用奖励的艺术，通过奖励的有效性，调动员工积极性。

简介：基于对奖励旅游的概念、本质和特征等基本理论问题的分析，本文阐述了奖励旅游的重要作用，指出奖励旅游是现代企业管理的一种新策略，并结合当前我国奖励旅游发展的现状，对我国发展奖励旅游的对策进行了初步探讨。

简介：对很多经理来说，金钱几乎是激励的代名词。不久前，《销售营销》杂志对335个经理进行了调查。结果显示，71％的经理相信，现金依然是最好的激励工具。但有谁去问过一线销售人员的感受？

简介：<正>湖南黔阳县在农村“三个代表”重要思想学习教育中,开展“帮农民致富、为农民解难、争当农民最喜爱的干部”活动,按照德、能、勤、绩四个方面的标准,由农民对乡镇干部进行综合考核评议,评选出“农民最喜爱的干部”,并由农民代表给当选者颁奖。整个活动自

简介：在越来越多的中国奖励旅游客户将目光投向境外的同时，中国很多城市也逐渐进入世界重要奖励旅游目的地之列。作为国际奖励旅游团体的中国地接商，需要提供给客户的不仅是服务，更是对中国文化的体验。

简介：

简介：兰迪·巴比特是美国联邦航空管理局第16任局长，也曾是一名资深飞行员，被外界普遍认为是一位真正“内行”的航空管理者。2009年上任后，巴比特便决定推行一项令人瞠目结舌的制度——重金奖励那些迅速上报自己在工作中犯了错误的飞行员、机械师、地面指挥等航空从业者，并且还免除本将对他们实施的处罚（致使坠机和蓄意叛逃除外），每次奖励的金额从200到1000美元不等。

简介：本文从奖励分享角度探讨品牌体验分享行为对分享者本人原有品牌至爱的影响，并考察奖励水平、奖励类型及奖励来源对上述关系的影响。研究发现：（1）奖励体验分享有助于构建分享者的品牌至爱，奖励正面的体验分享对分享者本人的品牌至爱具有正向影响，奖励负面的体验分享可以减小分享者品牌至爱的负向变化，但是高低奖励水平的影响并不存在显著差异；（2）在正面分享情境下，精神奖励和物质奖励的影响无显著差异，在负面分享情境下，精神奖励的影响作用更大；（3）不管在正面还是负面分享情境下，与来自第三方的奖励相比，来自回应方的奖励对分享者的品牌至爱改变更大。

简介：奖励旅游在国外有几十年的历史，在中国出现只是最近几年的事。目前国内一些比较大的旅行社都设立了会奖部，即使没有专门挂出这块牌子，这摊事也在做了。做是做了，但是总让人觉得不像：它和出境游有什么区别?又与一般的观光团差别在哪儿?有些旅行社的奖励旅游部门干脆和出境部门抢生意，一家人打起了架。奖励旅游到底该怎么做?我们访问了业内有关人士，听听他们怎么说。澳洲旅游局邓李宝茵：一个行程中，如果客人说“哇——”的时间累积不到一分钟，那就不是奖励旅游。

简介：一、科技著作评价指标的构建为构建科学的科技著作评价指标体系,确立适当的评价方法,一般来说应首先着手进行科技著作评价的理论基础的构建,包括科技著作的评价目的、评价指标体系和评价指标的选择与构建的依据、评价方法选择、评审程序等方面的研究,限于篇幅,本文只能给出评价指标体系.

简介：6月6日上午，省工商局局长吴子波、副局长刘健等一行来到新安晚报社，对该报追踪“油耗子”系列报道给予高度评价，并代表省政府“打假办”省工商局对报社及相关记者给予表扬，同时颁发奖金5000元。据悉，这是我省行政机关首次对新闻媒体进行奖励。

简介：奖励旅游产品简介某知名跨国公司的中国公司在年终对获奖员工开展奖励旅游活动。此次奖励旅游是该企业赴台历史中人数最多、规模最大的一次，千名游客被分为26个团队，活动为期一周。所有的团均从上海浦东一地出发，返程分别于北京、上海、广州三地。

简介：3月17日,“2019德邦快递金星快递员荣誉盛典”在北京召开。德邦快递董事长崔维星亲手向234名服务品质绩效考核最优的金星快递员,颁发“金星勋章奖”和总价值为2340万元的金砖年终奖。

简介：直销模式与传统营销模式相比，最大的区别之一是在奖励制度的设置上。依照公司设置的奖励模式，直销员可以通过个人的销售活动获得奖励，这也是直销模式最吸引人的地方之一。在直销的发展史上，曾经出现过许许多多的奖励制度，这些形形色色的制度中，有些至今仍然被使用，而有些实际上就是一种非法敛财的方式。本文特从这些制度中选取了较有代表性的几种进行简单阐述，以利于直销员在面对直销奖励制度时学会甄别。

简介：最近，英闲最大的汽车保险公司之一——综合：酋外保险公司宣布了一项出人意料的特殊优惠：对一个年已九十岁高龄的老人乔治·普里斯先生，如果还能继续开汽车，每年就只收他一个便上的汽车保险费。