简介：

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简介：摘要：随着供电企业的快速发展，机泵设备发挥着越来越重要的作用，为维持正常的电力供应，供电企业相关管理部门需要加强对机泵设备的日常使用与管理，保障机泵设备能够始终保持其良好的运行状态，减少机泵设备故障的出现。基于此，本文分析了供电企业基本设备使用与管理的相关策略，有利于提升供电企业经济与社会效益。希望通过本文的分析研究，给行业内人士以借鉴和启发。

简介：摘要：随着时代的进步，供电企业的发展也十分迅速。 供电企业的以电量销售为主要经济来源，在销售过程中计量工作属于中间环节，其的标准性直接关系着供电企业的经济效益，所以企业想要保证自身的经营发展，制定标准化的计量管理体系是必由之路，围绕电力计量的标准化管理进行研究，以此来为今后供电企业完善自身管理体系提供参考。

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简介：摘要： 国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础，是党的执政和国家振兴的重要力量，是中国经济发展的重要支柱，党的领导和加强党的建设不仅是中国特色社会主义的存在，而且是中国特色社会主义的重要组成部分，也是国有企业的独特优势，因此，在党的全面从严治党的新形势下，对我国经济发展具有重要意义，以国有企业为基础，提高党的建设水平，在新形势下，创新国有企业经济党组织结构，认识新问题是十分必要的，本文分析了国有企业基层党建工作机制的创新 。

简介：摘要：做好国有企业基层党建工作有利于我们党的良好建设和未来发展。基层党建是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础，基层党建工作能否健康发展，直接关系着我党的影响力与战斗力。因此在新时代，国有企业只有加强基层党建工作，切实打通“最后一公里”，才能够更好地发挥基层党组织优势，为高质量发展奠定更牢固的基础、提供更强力的保障。本文就 国有企业基层党建工作质量提高展开探讨。

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简介：摘要：企业的生存和发展离不开基层党建工作。国有企业党建工作品质如何直接涉及到党组织的价值以及党员的价值、党的各种方针措施的施行情况、企业改革当中是否能够取得进展。现阶段全国范围内正在以开展从严治党，企业加大改革力度作为前提，改革和基层党支部党建活动逐步增强、促使国有企业党支部发挥更大的价值，属于当务之急。国有企业迫切需要的是对基层党支部党建工作当中出现的多种弊端进行处理，从而促使党组织政治方面的优越性凸显出来，促使企业健康发展。本文就 提升企业基层党建工作路径和方法展开探讨。

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简介：摘要：石油属于国家重要的基础资源之一，运用石油开展作业的企业对于国家经济的复苏有着重要的意义。作为石油企业的基层党支部，如何合理的进行日常党建工作，对企业来说有着至关重要的影响作用。本篇论文将简单阐述，新形势下石油企业基层党支部建设的相关问题，并给出相应的建议。

简介：摘要：为了促进全面从严治，需要对新时代国有企业基层党组织进行建设。 面临新的形势和任务，国有企业基层党组织建设仍存在诸多问题，主要表现在思想认识、责任落实、工作推动、制度执行和考核奖惩等方面不到位。因此，国有企业要通过发挥党的领导作用、落实党建主体责任、加强制度建设、建强基层支部、严格科学考核、强化队伍建设等一系列措施，不断提高党建工作水平。

简介：摘要： 经济社会以及科学技术的不断发展，促进了供电企业线损精益化管理的发展，供电企业线损精益化管理从理论变为实践，在实际操作中得到了应用。供电企业线损精益化管理提升了电力系统的管理水平，是电力系统参与市场竞争的重要环节。因此，探讨供电企业线损精益化管理技术具有现实意义，有助于电力系统的全面发展。

简介：摘要 ： 随着时代的快速发展，市场竞争逐渐激烈，因此，炼化企业必须要加注重对基层车间员工的培训，构建出一批专业水平高的车间队伍，提升企业竞争力和生产力。然而就现阶段车间员工培训情况来看，还存在培训守旧、培训模式单一等问题，在培训过程中还存在较大的难度，所以，炼化企业亟待构建出全新的培训体系，打造出高水平的生产队伍，全面提升生产效率和管理效率。本文从对企业基础车间员工进行技能培训的方向出发，提出了相应的培训措施。

简介：摘要 ： 电力企业基层党组织是提升企业核心竞争力重要保障。本文以基层党组织的组织力为主要研究对象，针对当前基层党组织的发展现状，结合笔者多年基层党组织的经营管理经验，提出关于党组织组织力提升的有效措施，为电力企业的基层建设，给予一定的启发和帮助。仅供参考。

简介：摘要：强化国有企业基层党员干部教育是当前我国党建设高素质党员干部队伍建设不能够忽视的一个主要措施，并且也是目前党组织建设过程中不可忽视的政治生命线。目前，国有企业党员干部教育采取的教育形式主要体现在：理论学习培训和专题学习教育活动，以及党干部电化教育与警示教育和民主评议进行批评以及自我批评与监督和惩治等等。其涉及到的主要是进行基础理论也就是马列主义和毛泽东思想以及邓小平理论与江泽民“三个代表”主要思想、习近平系列的主要讲话等几个方面进的教育。历史实践显示，持续获得强化以及完善的党员干部队伍教育机制能够为当前我们国家国有企业的发展创新提供了非常强大的思想保证与源源不断的精神动力。可是，当前伴随着煤炭经济形势的不断下滑以及当前国有企业的持续快速深化改革，国有企业基层党员干部在教育工作环境和教育任务以及教育内容与教育渠道都产生了非常大的变革，并且也出现了许多新情况和新问题。目前，怎么样强化并且改进国有企业基层党员干部队伍教育工作已经成为了一项需要着重探讨的问题。

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