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简介：【摘要】本文首先对我国事业单位财政支出绩效自我评价的重要作用进行简要分析，然后剖析了当前我国事业单位财政支出绩效自我评价过程中存在的突出性问题，最后提出了具体的对策，以更好地提高单位的财政支出绩效自我评价水平。

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简介：摘要：项目绩效评价是以预算绩效目标为依据，制定合理的预算绩效评价指标体系，采用科学的评价标准和评价方式对事业单位预算项目支出的效益性、预算资金的投入和产出结果进行合理的分析。它不仅可以客观评估事业单位的工作成效，还可以为事业单位的改进和绩效提高提供依据。目前，部分事业单位项目支出绩效评价方面还存在着不少问题，对事业单位项目绩效评价造成了一定的影响，本次研究对此进行了分析，并提出了一些优化措施。

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简介：<正>(一)在党和政府的领导下,40年来我国教育战线取得了令人瞩目的成就。特别是党的十一届三中全会以来,随着经济体制改革的深入,教育事业有了迅速发展,教育改革在许多方面展开。现在,我国教育战线,已经形成了普通教育与成人教育“两条腿”相结合,高、中、初比较完整的教育体系,教育事业严重落后于国民经济和社会发展的状况

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简介：推广集中支付，加强政府采购管理，实行会计集中核算等项改革，在一定程度上规范了基层单位支出的管理，有效抑制了经费支出。但仍然有许多问题值得我们探索和研究。

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简介：摘要：近年来，随着我国社会主义市场经济的飞速发展，我国的社会贫富差距也在不断加大，社会公众对于行政事业单位的财政项目支出绩效评价工作有了更高的要求。本文通过对财政支出绩效评价的主体进行分析，指出加强行政事业单位财政项目支出绩效评价工作的意义。同时，从多个角度出发，提出目前行政事业单位在财政项目支出绩效评价中存在的常见问题，例如：绩效评价管理体系、绩效评价目标以及评价指标设置等方面进行综合分析，从而从多个角度，指出加强行政事业单位财政项目支出绩效评价的相关对策。从完善绩效评价体系、合理设置绩效评价目标、绩效评价指标和选择评价方式方法等多方面，进行综合应对，进一步推动我国行政事业单位财政管理工作的有序性和规范性，推动行政事业单位绩效管理工作的能力提升。

简介：摘要：事业单位属于政府职能部门,具有重要作用,要有效地运用财政资金,充分发挥其价值,对财政资源进行优化,这关系到社会经济的稳定和健康发展。随着社会经济的发展,事业单位也要注重加强财政资金使用效益,落实预算绩效管理工作。本文通过分析事业单位预算绩效管理的重要作用和存在问题,进而提出了优化策略,以提升预算绩效管理工作的水平,希望可以提供一定的参考作用。 

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简介：事业单位作为我国特有的社会组织在经济发展建设中具有不可替代的作用。事业单位财政支出的科学性、合理性以及高效性能够促进事业单位健康稳定的发展,对事业单位财政支出进行绩效考核能够规范财政支出的管理工作。虽然当前各级财政部门对财政支出开展了绩效考核工作,但是情况并不乐观。本文通过分析当前我国事业单位财政支出绩效考核的现状以及存在的问题,提出完善事业单位财政支出绩效考核的对策和建议,从而为财政支出的绩效考核体系的完善提供理论支持。

简介：摘要：在二十一世纪，企业所处市场环境愈发复杂，要想在这样的形势下稳定生存和发展，加强财务管控力度十分必要。尤其是行政事业单位，财务支出报销审批工作在近几年来受到了社会的广泛关注。要想做好管理公共资源，财务支出报销审批程序应当结合时代发展需要和实际情况进行重新设计，如此在提升相关单位管理能力的基础上，实现可持续发展，本文将对此展开具体论述。

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