简介：摘要：近年来，在大数据、移动互联网、量子计算、脑科学等前沿技术引领下，新一代人工智能技术发展迅猛，正推动人类社会迈入智能化时代，也重构了我们党治国理政生态环境。随着智能技术对人们工作、学习和日常生活的全面嵌入，党执政兴国面临诸多新问题和新挑战，其中党政干部的智能素养问题表现得尤为突出。在智能化时代党政干部的智能素养高低，已然成为考量和检视党政干部治理能力与执政本领的核心要素。随着智慧中国、智慧政府、智慧城市建设的持续推进，提升智能素养无疑是当前和今后相当长时间内党政干部学习教育的重要内容。

简介：摘要：随着我国经济体制的变化和电力企业的改革，党政建设在电力企业中发挥的作用越来越大。不但为供电公司提供了强大发展的政治保障，而且还进一步提升了供电公司的依法经营管理水平，增强了供电公司的市场优势，展现了供电公司的良好形象，最终推动了供电公司的长远持续发展。

简介：摘要电力行业的发展情况在很大程度上对国民经济的发展具有重大的影响，且电力行业在国民经济中始终处于基础性的发展位置。另外，其行业的发展特征以及所有制的相关性质对党政建设的建设成果也同样具有重大的影响。本文主要围绕对电力企业党政建设与日常管理的模式、人力资源管理以及长远发展规划展开相应的探讨，并在此基础上分析当前电力企业党政建设面临的发展现状以及如何创新强化党政建设的建设水平。

简介：摘要党的思想政治理论体系，是我们党在长期的生产实践中不断总结而得出的，思想政治工作是我们党的一项政治优势，同样也是贯穿于各项工作的一个中心点。一个企业的稳步发展，离不开党政思想的正确引导。在企业管理工作中，加强党政思想工作建设，可以有效的巩固和扩大党的执政基础与群众基础。

简介：摘要在当下的信息时代中，我国的企业不但时刻要面临着新的挑战，而且还要敢于迎接新的挑战。党政工作既是当今社会改革的重要力量，还是企业发展的保障依据。本文对企业党政信息的工作进行分析，并针对企业党政信息工作的特点提出相应的提高措施。希望能够对以后的现代企业当中的党政信息工作带来帮助。

简介：摘要随着社会经济的不断发展，人们对国有企业党政工作有深入了解和重视，企业党政工作是企业经济活动以及企业文化建设的基础，企业的不断发展壮大对党政工作的要求也越来越高。经济体制的改革推动了企业经营管理上的不断改革和创新，相应的企业党政工作模式也需要与时俱进，不断创新，才能与企业发展的步伐相一致，促进企业稳定、可持续发展。对新形势下企业党政工作模式中存在的问题和困难进行思考，探讨企业党政工作模式的创新，旨在适应时代发展要求，为企业健康持续发展更好的服务。

简介：摘要随着我国全面体制改革的开展，供电公司内部的体制改革也在如火如茶地进行着，党政建设作为体制改革的一个重要组成部分，对供电公司发挥着核心的作用。党政建设工作的开展，在提高供电公司管理水平等方面具有重要意义。本文就此分析了供电公司党政建设的核心作用。

简介：摘要：我国经济近年来一直呈上升状态，产业呈多元化发展趋势。国有企业的发展一直是我国经济建设的重要促成部分，也是我国现代化建设的重要支柱。在时代需求下，国有企业进行突破和转型，是增强自身市场竞争力的必然选择。党政文化是企业文化的核心，是企业发展的根本，因此应加大党政文化建设，提高国有企业收益，推动我国的经济效益更好更快的发展。

简介：摘要党政建设在企业发展过程中发挥着推动作用，企业中的管理层也逐渐认识到党政建设的重要性，重视企业中的党组织结构，不断创新观念，提高员工共同的工作价值观，从而使得党政思想政治工作全面的渗透，使员工能够齐心协力为企。

简介：摘要：在国有企业中，党政建设与精神文明建设对国企的发展有着良好的导向与监督作用，因此，国企在发展过程中，一定要做好党政建设与精神文明建设。企业职工是党建工作与精神文明建设工作的作用主体，但其思想认识尚存在不足，在进行党政建设工作与精神文明建设工作时，要深刻了解企业职工对其的认知程度，从基层工作起步。

简介：摘要：近年来，国务院、中央办公厅和国家质技术监督局相继颁发了一系列公文处理规范性文件，为各机关单位党政公文书写做了统一要求和规范性处理，使党政公文处理更具有标准化和权威化。但是在我们日常党政公文的处理中还是存在了大量不规范的现象，本文通过对当前党政公文处理中存在的主要问题进行分析，希望能为大家在党政公文处理中提供一些参考。

简介：摘要：在新时代背景下，干部需要具备更广泛、更高水平的素质和能力，以更好地履行自己的职责和使命。而创新干部培训机制可以有针对性地培养干部所需的各项能力，提高其整体素质。本文主要探讨了创新干部培训机制对提高干部能力素质的重要性，分析了当前干部培训机制存在的问题，并提出了相应的策略。通过对干部素质提升的研究，为优化干部培训机制提供一定的借鉴和参考。只有不断强化培训，注重实效性和创新性，才能真正提升干部的综合素质，为党和国家事业发展贡献更大的力量。

简介：摘要近年来，随着我国改革开放的不断深入，市场经济更加规范化、法制化和健全化，现代企业面临着更多的机遇，同时也面临着更多的挑战。作为现代企业必须要主动适应市场发展的环境，适应新常态，新状态，才能更好的实现自我的科学发展。企业党政管理工作是现代企业管理工作的重要内容，本文对现代企业党政管理工作展开探讨，提出加大企业党政管理力度，服务企业经营发展的核心观点，对于我们更好的认识现代企业党政管理工作，扎实开展好企业党政管理工作，服务企业的经营发展具有一定的现实参考意义和价值。

简介：摘要随着社会经济的不断发展，人们对国有企业党政工作有深入了解和重视，企业党政工作是企业经济活动以及企业文化建设的基础，企业的不断发展壮大对党政工作的要求也越来越高。经济体制的改革推动了企业经营管理上的不断改革和创新，相应的企业党政工作模式也需要与时俱进，不断创新，才能与企业发展的步伐相一致，促进企业稳定、可持续发展。对新形势下企业党政工作模式中存在的问题和困难进行思考，探讨企业党政工作模式的创新，旨在适应时代发展要求，为企业健康持续发展更好的服务。

简介：摘要新形势下，党政建设面临机遇的同时也存在很多挑战。党政建设容易受到多种因素的影响，对已有发展机制造成影响，需要从实际情况入手，结合新形势发展机制的要求，落实发展对策。在本次研究中以新形势下党政建设现状为基础，结合具体情况，对建设对策进行分析。

简介：摘 要：党建工作与企业长远、稳定发展存在密切联系，是提高企业管理水平、增强企业内部凝聚力及核心竞争力的一项重要工作。在新时期，企业党建工作应及时作出创新，转变传统工作理念和工作模式，才能顺应社会发展形势，促进企业可持续发展。论文从企业党建工作创新的重要性出发，分析了企业党建工作现状，并对有效创新实践策略展开了讨论，对企业党建工作的开展具有一定的指导作用。

简介：摘要：党政工作主要是指对电力企业进行党建工作和思想政治工作，在电力企业中进行这两项工作主要是为了激发企业员工的工作积极性以及创造性，对员工进行正确思想塑造以及积极思想激发，进而挖掘员工的潜能，提高员工的工作效率，最终实现电力企业业绩的整体提高，实现发展目标。本文主要对如何加强电力企业党政工作进行探讨。

简介：摘要一直以来，企业党政队伍都肩负着党员的义务，在广大员工中树立榜样，带动企业的稳健发展。但与此同时，企业部门或多或少地受到了“四风”问题的影响，甚至有些范围内受到的影响比较严重，从而引发了基层员工群众的激烈反响。建设出一支新时期的企业党政管理队伍迫在眉睫。

简介：摘要随着经济的不断发展，目前电力已经成为人们日常生活、生产过程中的重要能源形式，电力企业的电力供应情况直接关系到国家经济发展以及人们生活的稳定。在电力企业的发展过程中，党政建设又是其发展过程中的重要组成部分，且就目前电力企业运行过程中的党政工作的落实情况来看，仍然存在很多问题，如何加强电力企业自身的党政建设工作已经成为一个十分重要且亟待解决的问题。加强企业的党政建设能够保证企业拥有良好的精神面貌开展各项工作，同时提升企业员工的工作积极性，培养员工的企业责任意识。值得注意的是党政建设应该是一项长期的、持续的工作需要落实到实际工作的方方面面，实践过程中，还需要企业员工根据自身工作的实际情况，适当进行调整，不断积累党政工作的落实方式，最终实现企业效益得以不断提升的发展目标。

简介：摘要党政工作是电力企业的重要工作，党政工作可以保证电力企业的发展的正确方向。新时期，电力企业有很大的发展，因此更要高度重视企业的党政工作，电力企业的发展要坚持与党政工作紧密结合，发挥党组织的引导作用。此外，在开展党政工作时要注重规范和创新，在工作的开展中要结合新时期电力企业的发展特点和新动向，创造性的开展各项党政工作，实现党政工作的突破发展。