简介：获得rhEndostatin后，我们从体外研究其生物学活性并对它进行客观评价。在体外，rhEndostatin对内皮细胞HMEC、HUVEC迁移都有明显的抑制作用。

简介：摘要间质干细胞因其来源广泛，其易于分离、容易被扩增等特点，被广泛应用，给患者带来益处。大量研究显示间质干细胞可通过旁分泌等方式促进间质干细胞迁移及分化，进而发挥治疗作用。其具体的作用机制不祥，本文就间质干细胞移植治疗过程中附壁、滚动、趋化、过程中的部分细胞因子作一综述，能更好的了解间质干细胞迁移过程。

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简介：摘要相关调查利用个体增长的模型与农村的实际状况相结合，调查农村老人在代际支持下的生理健康纵向影响。最终发现获得日常照料或者经济支持将加速老人生活的自理能力衰退速度，而提供情感支持、日常照料及经济支持则减慢其自理能力衰退速度，充分体现代际支持对健康的选择效应与用进废退这一理论。多方位揭示代际支持主要是以老年人的需求为中心，其在健康状况允许的利他行为能够有助于老人生活的自理能力得以良好发展。

简介：摘要：生物学科与医学息息相关，生物知识的学习为今后的医学学习奠定了一定的基础。在高中阶段，开展生物课程学习，需要学生在学习中积极加强生物课程和医学常识的融合渗透，做到学科的协调发展，促进自身生物知识的掌握和应用，构建学生严密的生物知识体系。本文分析了高中生物学习现状，探究高中生物知识向医学常识迁移的必要性和对策。

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简介：摘要：目的  探讨肺癌组织中高迁移率蛋白A1（HMGA1）的表达及临床意义。方法  此次研究对象为近年来在我院接受治疗的71例肺癌手术治疗患者相关临床病理资料及其术后生存随访资料，采用免疫组化的手段进行HMGA1相应表达的检测，对HMGA1和患者临床病理指标及其预后相互间的关系进行研究。结果  通过实验观察，71例患者中62例（87.32%）患者肺癌组织表现为阳性，同时和患者生存期短之间具有关联性（P＜0.05）。但同性别、年龄、肿瘤组织学类型、分化程度、淋巴结转移、远处转移等因素之间并无显著关联。结论  患者肺癌组织HMGA1表达呈现为阳性表明其预后效果相对偏差，但不同的表达强度和预后效果之间并不具有显著的关联性。

简介：目的探讨槐耳浸膏对体外骨肉瘤MG63细胞的凋亡、转移和侵袭的影响。方法不同浓度的槐耳浸膏(0、1.0mg/ml、2.0mg/ml和4.0mg/ml)作用于体外培养的骨肉瘤MG63细胞24h、48h和72h。采用细胞增殖与毒性检测方法(CCK-8法),测定槐耳对细胞活力的影响;通过流式细胞仪检测槐耳对细胞周期及凋亡的影响;采用细胞划痕实验观察槐耳对细胞迁移能力的影响;通过Transwell实验检测槐耳对细胞侵袭能力的影响。结果和对照组相比,2.0mg/ml和4.0mg/ml浓度的槐耳作用于骨肉瘤MG63细胞24h、48h、72h后可以抑制细胞的活力(P均<0.01);流式细胞仪分析结果显示,槐耳可以将大鼠MG63细胞周期阻滞于G2期(P均<0.01),可以促进大鼠MG63细胞凋亡(P均<0.01);细胞划痕实验显示,槐耳可以抑制MG63细胞的迁移能力(P均<0.01);Transwell实验结果显示,槐耳可以抑制MG63细胞的侵袭能力(P均<0.01)。结论槐耳可以促进骨肉瘤MG63细胞的凋亡,抑制细胞的迁移和侵袭能力。更多还原

简介：摘要：随着中医现代化研究的不断深入，中药在临床上被逐渐广泛地运用于疾病治疗，同时随着人们健康意识的不断增强，对保健品的需求量逐渐增大。中药和保健品中的添加物检查越来越受到公主的关注，尤其是非法化学药物的添加。离子迁移谱技术是目前在中药和保健品中非法化学药物添加检测中的一项重要检测技术，本文关于其应用进展进行探讨，为后续的相关检测提供一定参考。

简介：摘要目的探讨高迁移族率蛋白1（HMGB1）在ⅢB期结肠癌组织中的表达及其在临床诊断治疗中的意义。方法选取本院86例经手术切除的ⅢB期结肠癌患者的结肠癌组织标本，以及30例癌旁组织、32例正常结肠组织。采用免疫组织化学染色法检测HMGB1，比较HMGB1水平以及分布状况。同时，分析其与CD3+细胞和CD45RO+细胞浸润密度的关系，最后比较结肠癌患者5年的随访资料，统计HMGB1水平和部位与患者术后1年、3年、5年的死亡率的关系。结果（1）ⅢB期结肠癌组织切片中HMGB1呈强阳性表达，癌旁组织中HMGB1表达较少，正常结肠组织无表达。（2）HMGB1表达越弱，CD3+和CD45RO+细胞浸润密度越偏低，且HMGB1主要在细胞核中表达，少数由核质共同表达。（3）HMGB1表达水平与死亡率相关性不明显；而表达部位与患者死亡率具有显著相关性，核质共表达的患者5年内死亡率（56.0%）显著高于核表达组（21.3%）。结论HMGB1在ⅢB期结肠癌患者组织中有强烈表达，CD3+和CD45RO+细胞浸润密度越高，患者预后越好，死亡率越低，为ⅢB期结肠癌患者预后的关键。

简介：摘要：

简介：摘要目的探讨SH2B1对肺腺癌细胞株LTEP-a-2细胞增殖及运动能力的影响。方法采用RNA干扰技术建立稳定剔除SH2B1的肺腺癌细胞株LTEP-a-2，同时扩增同等滴度的空载病毒（GV-CMV）作对照。并用RT-PCR和WesternBlot方法检测转染效率，在此基础上采用细胞形态及核型分析、MTT法绘制细胞生长曲线、平板集落形成试验分析比较实验转染组、载体对照组细胞生长、凋亡的改变，对细胞的增殖能力进行鉴定；细胞划痕实验分析SH2B1对肺腺癌细胞株LTEP-a-2细胞爬行迁移运动的影响，用Trans-well实验分析SH2B1对肺腺癌细胞株LTEP-a-2细胞侵袭运动的影响。结果RNA干扰技术建立稳定剔除SH2B1的肺腺癌细胞株LTEP-a-2细胞SH2B1表达量明显下降。剔除SH2B1的肺腺癌细胞株LTEP-a-2细胞增殖显著下降（P<0.05）。划痕实验结果显示，实验转染组和载体对照组迁移细胞数目倒置显微镜下10个视野分别为349±121和867±187，实验转染组爬行细胞数目显著低于空载体组，P<0.05；Trans-well实验结果表明，实验转染组和载体对照组细胞透过滤膜的数目分别是129±88和278±107，实验转染组细胞穿过数目显著低于载体对照组，P<0.05。结论SH2B1促进肺腺癌细胞株LTEP-a-2细胞增殖和迁移运动能力。

简介：<正>并非所有革新生来平等。使用这个公式去衡量你的革新是否对你的企业有好处为什么革新对企业有价值?革新之所以有价值是因为它能让你超越你的竞争对手,而非与之纠缠。另外革新也是你的俱乐部唯一适应日新月异的时代的方法。不能适应则无法生存。革新所面临的一大挑战是:革新所带来的收益是

简介：摘要目的探讨高迁移族率蛋白1（HMGB1）在ⅢB期结肠癌组织中的表达及其在临床诊断治疗中的意义。方法选取本院86例经手术切除的ⅢB期结肠癌患者的结肠癌组织标本，以及30例癌旁组织、32例正常结肠组织。采用免疫组织化学染色法检测HMGB1，比较HMGB1水平以及分布状况。同时，分析其与CD3+细胞和CD45RO+细胞浸润密度的关系，最后比较结肠癌患者5年的随访资料，统计HMGB1水平和部位与患者术后1年、3年、5年的死亡率的关系。结果（1）ⅢB期结肠癌组织切片中HMGB1呈强阳性表达，癌旁组织中HMGB1表达较少，正常结肠组织无表达。（2）HMGB1表达越弱，CD3+和CD45RO+细胞浸润密度越偏低，且HMGB1主要在细胞核中表达，少数由核质共同表达。（3）HMGB1表达水平与死亡率相关性不明显；而表达部位与患者死亡率具有显著相关性，核质共表达的患者5年内死亡率（56.0%）显著高于核表达组（21.3%）。结论HMGB1在ⅢB期结肠癌患者组织中有强烈表达，CD3+和CD45RO+细胞浸润密度越高，患者预后越好，死亡率越低，为ⅢB期结肠癌患者预后的关键。

简介：摘要：目的 创建并分阶段实践“健康航空”。方法 通过对“健康航空”的需求分析，结合企业防控职业病危害实践“健康航空”。结果 明确提出“健康航空”分三个步骤实施的路径，“健康航空”的职业病危害防控从职业病危害作业场所确认、职业卫生管理制度、职业病危害告知和职业卫生“两档”等方面进行突破。结论 “健康航空”是承接《“健康中国2030”规划纲要》的体现，职业病危害防控具体的管理措施对企业具有规范作用，促使企业有效防控职业病，是推动全面健康素质的重要管理工具，也体现了企业履行社会责任的担当精神。

简介：目的探讨新生儿缺氧缺血性脑病（HIE）患儿血清高迁移率蛋白-1（HMGB1）和中性粒细胞激活肽-78（ENA-78）水平的动态变化.方法分别采用ELISA法和免疫比浊法测定116例HIE患儿及40例正常新生儿血HMGB1与ENA-78水平.结果出生后2h内HIE各组（重、中、轻）HMGB1与ENA-78水平显著高于对照组（t=18.45,16.72,13.17;18.47,17.53,13.62,P均〈0.01）,并且随着病情程度的加重而逐渐升高.HMGB1与ENA-78水平出生后第1天时最高,轻度组第3天基本恢复正常,中度组第3天有明显下降,第10天基本恢复正常.重度组第3天无明显下降,第10天有明显降低,但仍高于对照组（t=11.27,11.36,P均〈0.01）.HIE患儿血清HMGB1水平与ENA-78水平呈显著正相关（r=0.64,P〈0.01）.结论新生儿HIE血HMGB1与ENA-78水平变化与HIE严重程度有关.

简介：<正>企业的价值中枢在哪里人们常常这样问我:经营健身俱乐部的诀窍是什么?说心里话,每当面对这样的问题时,我总是有点儿感到茫然,或者说,其实我很想反问对方:你说,企业经营的诀窍又

简介：摘要：组织文化的内涵通常被称为企业文化，它源于企业的长期实践，是一种被全体员工广泛接纳并内化的行为准则和理念体系。这种体系涵盖了企业的独特价值观、团队精神、工作模式、行为规范以及创新思维模式，深深地烙印在企业日常运营的每个环节。尤其在医药领域，其核心使命是守护生命与健康，通过疾病的防治来揭示行业的存在价值和进步意义。因此，构建医药行业的企业文化特异性至关重要，它应紧紧依托于行业的本质属性进行设计和塑造。