简介：<正>目前,部分企业资金紧张、经营无力,其原因是多方面的,除经济体制和其它企业不可控因素外,一个很重要的因素是企业资金耗费不能及时补偿和补偿不足的问题。前者造成资金周转空档,循环间断,生产经营断断续续;后者造成经营资金萎缩,资本金保值不足,保全不实,更谈不上增殖。两者都影响企业经营活动无力,经济效益下滑,严重时危及企业生存,造成欠税严重和国有资产流失。现就其原因剖析如下:

简介：被誉为“铁血审计”的李金华在1999年向九届全国人大作审计报告时．提交了一份令人触目惊心的审计清单．引起社会巨大反响．紧接着一批大案要案被揭示出来。审计风暴的掀起．使国家审计在社会公众中树立了铁面无私的良好声誉和形象。对一年一度审计报告发布的期待，成为社会各界普遍关注的焦点．

简介：一、关于审计报告的人称审计报告在表述审计机关自己和被审计单位的时候会涉及到人称的问题。在6号令和修订后的《审计法》实施以前，审计报告是审计机关内部文书，在表述审计机关自己的时候一般用第一人称：“我厅”、“我局”、“我们”等；在表述被审计单位的时候用第二人称：“贵厅（局）”、“贵单位”、“你们”等。

简介：

简介：我国商业银行是国内大量闲散资金的主要汇集者，但目前我国国有银行正处于转型阶段，受到不良贷款的制约，在短期内不敢也不愿涉足高风险投资领域。养老金、保险公司虽然有大笔可观的资金，但受目前国家政策的限制，没有成为风险投资的主要资金来源。

简介：职工社会养老保险基金是用于保障劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下，获得必要的物质帮助和补偿的专项资金。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，按规定缴纳社会会养老保险基金。但审计中发现某县１９９７年度应征社会保险基金１６７７８９万元，实征１...

简介：<正>《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》中,第一次明确提出了要培育和发展“劳动力市场”。为什么需要明确提出“劳动力市场”这个概念?高尚全同志发表文章指出:

简介：现行带有计划经济体制的浓厚色彩,在一定程度上剥夺了企业的自主权,束缚了企业科技进步,削弱了经营者的动力与压力,没有充分体现出公允、公平、公正的原则和合理税赋的原则,不能很好地起到调节国民经济、调整产业结构、调配不同收入的杠杆作用.

简介：近年来,我国经济增长速度放慢,国家采取了一系列的政策措施,使经济增长滑坡势头得到遏制。制约当前我国经济发展的重要因素是有效需求不足,而造成有效需求不足原因是多方面的,既有总量上的原因,也有结构性因素,但主要是结构性因素。针对这种情况,本文提出了具体的解决对策。

简介：管理层获取私人收益的动机是影响企业投资决策行为的重要因素。以我国上市公司高管薪酬制度改革为背景，考察了企业扩张行为对管理层在职消费的影响及其可能引发的后果。研究发现，企业扩张与管理层在职消费显著正相关，并且随着企业扩张程度的增大，管理层在职消费占其总收益的比重提高；进一步地，当管理层货币薪酬低于同行业一规模可比公司管理层薪酬水平中位数时，管理层通过企业扩张获得的在职消费越多，并且负向的同行薪酬差距越大，企业扩张与管理层在职消费的正向关系越显著。研究结果表明，管理层通过企业扩张增加了在职消费，改变了自身的报酬结构，在避免引起公众非议及薪酬管制的同时确保了自身收益的增加及持续增长，而薪酬激励不足引发的不公平感知及攀比心理进一步增强了管理层借企业扩张获取在职消费的动机。

简介：寿险公司的传统价值评估模型主要建立在偿付能力充足、永续经营这一前提假设的基础上,不能充分反映由于偿付能力不足而导致的公司整体风险与价值的变化动态,从而对寿险公司的价值和风险作出误判。针对上述缺陷,本文描述了能向报告使用者提供有用信息的估值技术应具备的属性和特征,逐一对比了可能的解决方案,提出修正风险贴现率的评估是弥补现有估值体系缺陷的可行方法。

简介：在商品经营过程中,当前多数企业都感到周转资金不足。如何解决这一问题,笔者认为:1、在购进环节上,应从市场和企业实际需要出发,把好进货关。这是解决周转金不足,防止商品积压的重要一环。具体来说,就是要把握好:'一定、三适、三择'的原则,即;'以销定进;适时、适销、适量;择优、择近、择省'和'一禁、四不要、四坚持'的原则,即:'严格禁止利用职务之便进‘人情货’见利忘义';库存不明用途不清或销售无把握的商品不要进;不了解品名规格是否对路适销的商品不要进;商品质次价高或没有产地、厂家的商品不要进;对好坏搭配,得不偿失,甚至赔本的商品不要进。坚持勤进快销.以销定进,以购促销;坚持按质论价,讲求经济效益.不做亏本买卖;坚持季节前提前备货,应季供应,争做头份买卖;坚持不做落季节生意,避免占压资金,形成浪费。2、在销售环节上,必须密切注意市场变化,随时掌握供销信息,加强销售队伍。扩大销售商品是增加

简介：在自治区党委部署下，全区各级机关七万名党员干部响应号召，深入到农村、深入到基层，开展“访民情惠民生聚民心”活动。我有幸成为其中的一员，随工作组来到和田地区洛浦县阔纳巴扎村。

简介：中国正在完成从计划经济到市场经济、从传统的农业社会到现代工业社会的骤变。在这场变革中，中国的劳动力市场与其它要素市场一样，也正在经历着一系列的无序、冲突和混乱，如过高的失业率、不同阶层和群体之间巨大的收入差距问题、农村的贫困问题等。进一步思考这些问题，可以发现很多问题是十分令人困惑的，有悖于经济运行的一般规律，其中之一便是失业问题。中国为什么在多年持续高速增长之后失业率仍一直居高不下?改革开放以来．中国经济一直保持较高的增长率，多数年份在7％以上，个别年份和个别地区经济增长率甚至达到两位数，但是，中国却一直没有走出就业困境，城市登记失业率由上世纪末的2％左右攀升至目前的4％。如果加上农村失业、隐性失业及大量的就业不充分现象，实际的就业状况十分令人担忧。

简介：土地储备制度具有“双重”性，这就要求土地储备会计核算模式应是预算会计与企业会计的混合体。最近出台的《核算办法》在明确会计主体、引入权责发生制、确认土地资产和负债等方面体现了这一要求，但在应收土地出让款、土地出让收入与土地出让成本的确认方面未能体现这一要求。本文对此展开深入探讨，并提出了一些优化建议。

简介：《审计法》在实践中的不足及我们的思考江雪龙陆培琛黄劲松《中华人民共和国审计法》实施以来，对我国的审计工作产生了不可估量的推动作用，但在实践过程中也出现了一些矛盾和不足，如果不予以及时研究解决，必将会影响《审计法》的贯彻落实工作。矛盾和不足一、《审计法...

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简介：美国哈佛大学商学院教授丹尼尔·奎因·米尔斯（D·Quiun·Mills）在他的管理思想代表作《新竞争者》一书中说,“当今经济竞争的特点就是变化,管理人员应当考虑诸如企业结构重新组合这样的措施,对剧烈变动的竞争局面作出必要的反应”,他提出了“以人为导向”和“竞争力思考”的崭新思想:在美国,已经有越来越多的公司提出了“我们是以人为导向的公司”（PeopleOrientedCompany）。奎因·米尔斯认为,以人为导向是任何要迎接日益剧烈的国际国内竞争挑战的企业都必须具备的重要价值观,任何竟争事业,是“人”在竞争,而不是企业自身。

简介：

简介：劳动力成本核算是劳动核算体系的重要组成部分,它为研究劳动力成本发展变化规律,分析劳动力成本变动对国民经济发展的影响,进而为国家制定劳动政策提供重要依据。目前,我国劳动力成本核算的有关内容只有一部分在劳动统计中得到粗略的反映,运用这些资料无法对劳动力成本的有关问题进行深入的分析和研究。因此,尽快完善我国的劳动力核算指标体系,加强对我国劳动力成本发展变化规律的研究,这对充分利用我国丰富的劳动力资源,加强我国企业在国际市场上的竞争力都具有非常重要的意义。