简介:<正>党的十七大提出要"提高选人用人公信度"。胡锦涛总书记要求"组织工作要让全党满意、让人民满意"。近年来,广元市利州区始终坚持把提高组织工作满意度作为事关组织工作全局的头等大事来抓,紧紧围绕"服务发展、选人用人、宣传引导、自身建设"四大重点,不断提高组织工作的满意度,取得了一些成效。
简介:"我们在这里生活得很愉快,平时接触较多的是中国人,但小区里同样来自印度的家庭大约有250个。"年过四旬的印度人阿斯福在一家百货行业外贸公司工作。来广州十几年,阿斯福一家三口并未感受到身在异国他乡的孤独。建立外国人服务管理工作站和社区"和谐家园",编印《外国人在穗指南》、制作视频开展多语宣传,提供学习中文、居留指引等服务……面对来穗人员超800万、每年进出外国人约500万人次的形势,广州大力推进来穗人员融合计划,在就业、居住、教育、维权等方面提供完善的公共服务。
简介:
简介:新形势下,民族地区组织工作必须以科学发展观为统领,牢固树立和形成谋划科学发展的正确理念、领导科学发展的实际能力、践行科学发展的自觉行动,更好地服务于"维护民族团结和谐稳定、加快民族地区科学发展"两大任务,为促进民族地区发
简介:哈尔滨工业大学创建于1920年.坐落在素有”东方莫斯科”之称的北国名城哈尔滨市。隶属于国防科工委。经过八十余年的建设,现已发展成为所工理为主,理、工、管、文相结合,开放式、研究型的多学科的全国著名、在国际享有一定声望的重点大学。
简介:火树银花美珠江,玲珑蛮腰风飘香;开放之先誉华夏,生态广东又榜样。中山宏愿立学堂,全球英才聚岭南;大师传道育新锐,春华秋实明日将。
简介:<正>"十一五"期间,凉山州组织工作紧紧围绕凉山改革发展稳定大局,坚持改革创新,固本强基,以加强党的建设为核心,以推进干部人事制度改革为重点,以建立充满生机和活力的用人机制为目标,积极探索,大胆实践,增强了党员、干部、人才队伍的活力,有力促进了凉山经济社会的快速发展,组织工作的满意度和选人用人的公信度不断提升,为凉山全域发展提供了强有力的组织和人才保障。
简介:摩托罗拉、索尼、微软……这些耳熟能详的名字意味着什么?
简介:秀玉虹茶坊的老板是何许人?在巴黎的一次服装展示会上,他设计的服装被法国服装协会评价为“让人惊叹的中国设计”。他经营的茶坊,客人爆满,比餐厅还火爆。他梦想打造中国式“星巴克”。他追求艺术,用艺术家的眼光打造中国当代最具文化特色的连锁茶坊。
简介:几年前,文化被定义为“不成文的规则系统,规定了人们在大多数时候该如何行事”。但是,文化大大超出规则的范畴,它的内核是共同的信念,受这种文化熏陶的员工们知道在不遵循规则的情况下该如何去做。
简介:<正>大部分员工和大部分的公司,都不喜欢改变。凡是组织,都害怕改变和未知。大部分人对暧昧不明和不确定的状况,都感到不安,一般人都喜欢固定、可以预知的常态,这种企业组织的心态对营销巨星就是一大挑战。营销高手的责任,就是要刺激整个企业做出改变,
简介:5年前,他因为爱情去盗窃而被捕入狱。在狱中,聪明的他屡屡搞起一些小的发明,并因此还向国家申请了专利。出狱后,他瞄准市场行情,将自己的发明应用到防盗门上,发明了一种新型的防盗门,最终实现了自己的创业梦想。
简介:有业界人士称,中国政府对直销行业的规范立法工作正在紧张有序地进行,那么在这个立法前夕,直销公司、直销团队该如何面对社会舆论的种种不理解和相关媒体的质疑呢?逃避?低调?冷静应对?……20世纪70年代末期.在美国的直销法律正式出台之前,安利公司也遇到过同样的"麻烦"……
简介:<正>四川省第九次党代会提出的推进"四个跨越",是省委着眼于新形势,把握历史新定位提出的一个宏伟目标,对全省经济社会发展具有重要的指导作用。组织工作如何发挥优势,又好又快地推进"四个跨越",是每个从事组织工作同志必须思考的问题。我认为当前组织工作务必抓紧抓好四个方面工作,即培育一批优秀人才,理清一个对接思路,优化一套考核机制,营造一种健康
简介:摘要论文依托“掌趣科技”收购“动网先锋”全部股权的案例,探究游戏类公司资产(或权益)评估方法的适当性与适用性。论文的主要发现是“动网先锋”股东全部权益价值的资产基础法、收益法、市场法评估值,分别较其账面净资产溢价18%、1383%、1412%;最终交易总对价8.1亿元较三种评估值依次溢价1242%、6.7%、4.8%。收益法中的暗含假设和主观判断、资本炒作与高位套现是游戏类公司资产评估值高溢价的重要成因和诱因。以收益法为主评估游戏类公司资产价值有其合理性,但藉以形成的高溢价、高商誉隐忧值得重视。
简介:前段时间,央视一套"媒体广场"节目报道了天津李金味老人创办"跑腿公司"的故事,很多读者纷纷打电话来咨询这个行业,今天我们特意选择了成都一家跑腿公司作介绍。根据我们掌握的情况来看,跑腿公司在全国各大城市都开始出现了,生意普遍不错。要想进入这个行业,首先,从业人员要有时间和精力,能随叫随到,并且能吃苦耐劳。其次,所选择的城市要中等以上发达,如果经济不好,市民生活水平不高,他们是舍不得花这个钱的。据反映,在安徽合肥这个行业就发展得不是太好,而在上海、杭州、天津、成都、北京等城市则红红火火。
紧扣四大重点,提高组织工作满意度
生活在广州 感受零距离服务
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用科学发展观指导和推进民族地区组织工作改革创新
哈尔滨工业大学
伴诺奖大师马歇尔院士广州中山大学行
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