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  • 简介:国有企业亏损原因和对策郑海航中国社科院招标课题(严重亏损国有企业的现状及出路研究》课题组最近召开讨论会,就如何正确认识国有企业严重亏损的现状,分析亏损的原因,探讨扭亏的对策,进行了热烈的讨论。学者们在分析国有企业亏损额和亏损率增长趋势时指出,有两点值...

  • 标签: 国有企业亏损 亏损原因 亏损额 优惠政策 传统企业管理 原因和对策
  • 简介:随着市场经济的推进,我国中小企业,停产、半停产企业逐渐增多,有些地方亏损面高达百分之七八十,使地方经济陷入了困境。如何启动这些企业,决策者们采取了这样或那样的措施。然而,在此过程中,他们又步入了陷阱,动机与效果没有得到统一,使包袱越来越重,各种错综复杂的矛盾越来越突出。所以,启动、救活亏损中小企业必须头脑冷静,周密论证,既要大胆尝试,敢于创新,又要实事求是,循序渐进,一切按经济规律办事。一、分而治之有些亏损企业资不抵债,已经全面停产,便采用一种分而治之的办法,即将全厂分成若干分厂,总厂成为空壳,但仍具法人资格,由各分厂缴纳部分费用养活总厂人员。这种做法,通过划小核算单位,使企业分块启动起来

  • 标签: 亏损企业 扭亏对策 股份合作制 小企业 股份制 规模经济
  • 简介:国有亏损企业托管局的功能:一是拍卖企业;二是对卖不出去的企业委托给所属投资公司和管理公司进行重组规划,并在重新确定企业的经营方式和经营范围上重新选

  • 标签: 亏损企业 投资公司 经营范围 经营方式
  • 简介:今年5月,国家统计局海南省企业调查队对全省22家国有大中型亏损企业进行了一次专项调查,结果显示,亏损企业亏损势头有所扼制,但扭亏形势不容乐观。我们在调查过程中发现,亏损企业家家有本难念的经:老国企社会负担沉重;新国企投资项目选不准,投产之日就是亏损之时;工业国企面临同类产品过剩压力,急需技术革新;商贸国企面临市场需求平淡等。通过归纳整理,国企亏损主要有以下几点原因:——债台高筑,还本付息压力

  • 标签: 国企亏损 亏损企业 同类产品 归纳整理 国有老企业 社会负担
  • 简介:亏损企业中的共产党员要充分发挥先锋模范作用,通过这种作用产生强大的凝聚力和战斗力,帮助企业走出困境.(一)作为一名党员,首先要大力宣传企业改革的意义.通过宣传,不仅要使广大职工认识到目前一部分国有企业经济效益不好的状况,还要使广大职工认识到,要改变亏损企业的状况,最根本的出路在于加大企业改革力度.只有通过改革,才能使国有企业并入市场经济的轨道,在市场经济海洋中求生存求发展.从而把广大职工的思想统一到改变的大局上来,促使广大职工积极投身改革.

  • 标签: 亏损企业 国有企业 共产党员 企业改革 充分发挥 先锋模范作用
  • 简介:从强化管理上减亏增盈──对南宁市23户亏损工业企业的调查张伦书,卢克宁目前,国有企业的经济效益依然在滑坡,亏损现象成为经济生活中的难点和热点。通过对南宁市23户亏损工业企业的透视,笔者认为,在现有的体制条件下加强企业管理是十分必要的。一、亏损现状南宁...

  • 标签: 工业企业 南宁市 强化管理 资产负债率 国有企业改革 亏损企业
  • 简介:最近,一份由浙江省民营经济研究院主持开展的向人们展示了浙江民企的可喜进展和面临的问题,浙江民企或许将面临新的挑战.

  • 标签: 亏损真相 全行业 制造业全
  • 简介:励精图治展翅高飞──内蒙古铸锻厂建厂亏损二十一年一举甩掉亏损帽子的调查乐奇按:国营大中型亏损企业如何走出困境,转亏为盈,这是摆在我们面前十分重大而艰巨的课题。本文作者对内蒙古铸锻厂建厂亏损二十年,仅用两年时间,一举甩掉亏损帽子,跨入先进企业行列,作了...

  • 标签: 铸锻 岗位工资 亏损企业 锻压机床 产品结构 车间工人
  • 简介:认真学习十六大精神,全面落实"三个代表"重要思想,其中很重要的一个方面就是要加强企业文明单位建设和企业职工职业道德建设.因此,探研和认识社会主义企业文明与企业道德建设问题,对于促进企业的文明单位建设和职业道德水平的提高,大力发展和解放生产力,调动人们全面建设小康社会的积极性和创造性,具有十分重要的现实意义.本文就企业文明与企业道德的关系,企业道德在企业文明建设中的地位和作用以及如何建立企业道德准则和企业文明的中心内容谈点拙见.

  • 标签: 企业文明 企业道德建设 “三个代表” 企业管理
  • 简介:兴起于80年代后期的企业文化热,伴随我国改革开放的步伐曾热呼一时,但作为一种管理模式尚未被大家所接受。特别是面对我国即将加入世贸组织,面对我们的企业将进一步与市场乃至国际市场接轨之际,更有必要强调企业文化乃是成功企业之灵魂。

  • 标签: 企业文化 成功企业 灵魂 80年代后期 加入世贸组织 国际市场接轨
  • 简介:企业文化理论的本质特征在于倡导以文化人和以人为本的新型管理理念,注意挖掘人的潜在创造性,激发人的主动性,将人置于管理要素的核心地位,通过文化环境和文化体系的内化功能,充分发挥人的主体作用。企业文化理论主张运用文化的规律和特征于组织管理,达到自主管理的目的,它以微观文化形态的建设为纽带,实现企业精神文明和物质文明的统一,实现人的全面进步与企业和谐发展。

  • 标签: 企业文化理论 和谐发展 管理理念 以人为本 管理要素 内化功能
  • 简介:2013年春节前夕,江西省景德镇市各企业调委会积极组织开展矛盾纠纷排查调解专项活动,成功化解了一系列因职工讨薪而产生的劳资纠纷,为维护企业正常生产秩序,保障职工过上平安祥和年立下了功劳。

  • 标签: 企业 平安 瓷都 矛盾纠纷 景德镇市 劳资纠纷
  • 简介:一、物流以及物流的相关概念物流是指物品实体凭借载体通过组织从物品的供给方到需求方的定向移动,具体包括运输、保管、包装、装卸、搬运、流通加工以及信息处理。物流活动必须是有组织的人类活动,物体自然运动不是物流;物品必须是实体,无形的东西比如所有权、信息等的变动和流动不是物流;物品的运动需要载体,即运输工具;物流是物品的定向移动。

  • 标签: 物流组织 虚拟物流企业 虚拟企业 物品实体 运输工具 定向移动
  • 简介:一、物流以及物流的相关概念物流是指物品实体凭借载体通过组织从物品的供给方到需求方的定向移动,具体包括运输、保管、包装、装卸、搬运、流通加工以及信息处理.物流活动必须是有组织的人类活动,物体自然运动不是物流;物品必须是实体,无形的东西比如所有权、信息等的变动和流动不是物流;物品的运动需要载体,即运输工具;物流是物品的定向移动.

  • 标签: 虚拟物流企业 企业物流 定向移动 信息处理 运输工具 流通加工