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  • 简介:近几年,国家重要会议上的翻译人员得到人们的广泛关注,翻译人员所应具备的素质和知识储备也逐渐成为大家思考的话题。本文从多层次多维度对译者应有的知识结构进行分析,并得出结论:一名合格的译者应掌握语言知识、文化知识、翻译知识、行业知识等五个方面的知识,才能准确出色地完成翻译任务,更好地为翻译对象服务。

  • 标签: 翻译 翻译人员 知识储备
  • 简介:当前,天津正处于五大战略机遇叠加的关键时期。此时此刻,市人大常委会任命我为天津市副市长,深感责任重大、使命光荣。我一定忠实履行法律赋予的神圣职责,在思想上、政治上、行动上与党中央和市委保持高度一致,坚决贯彻落实市委、市政府的各项决策部署,坚决贯彻落实市人大常委会的决定,恪尽职守、克己奉公、奋力拼搏,时刻把党的事业、天津的发展和人民的幸福装在心里,尽职尽责、绝不懈怠。我将努力做到:

  • 标签: 天津市副市长 三实 一府两院 群众监督 战略布局 参谋助手
  • 简介:担任天津市副市长职务,使命崇高、责任重大。当前,我国正在进入实现建党100周年全面建成小康社会的关键时期,天津也面临进入经济新常态下,需要加快发展方式转变、产业转型升级、实现创新发展的重要时期,自己深感任务艰巨。我一定忠实履行法律赋予的神圣职责,为党的事业、人民的幸福、天津的发展,恪尽职守、勤勉工作,绝不辜负党和人民的重托。

  • 标签: 产业转型升级 天津市副市长 真心真意 三实 领导干部 工作作风
  • 简介:今天,市人人常委会任命我们4人为市政府组成部门的负责人,我们深感责任重大、使命光荣,一定不负重托、不辱使命,恪尽职守、鞠躬尽瘁,努力推动各项事业开创新局面、实现新跨越、再上新水平。

  • 标签: 任命 摘要 履职 负责人 市政府 常委会
  • 简介:在医改过程中,医务人员是真正的主力军和执行者。关注医务人员、吸引医务人员参与医改——这是我们适应社会变革的需要,是推进医改走向成功所必须高度重视的。随着医药卫生体制改革深入进行,国家和北京市近年来陆续出台了一系列医药卫生体制改革的相关政策。作为医疗服务的提供者、医疗改革的亲历者和主力军,全国超过500万、全市近30万医务人员的工作在受到医改政策影响的同时,他们对医改政策的参与、认识和理解也是医改成败的关键因素

  • 标签: 医药卫生 体制改革 农工党 公共卫生机构 参与渠道 三级医疗机构
  • 简介:侦查人员出庭作证有利于贯彻直接言辞原则,抑制侦查人员非法取证,排除非法证据,推进庭审改革,提高诉讼效率。但是,因受司法体制、考核机制、法律认知、诉讼观念的制约,侦查人员出庭作证制度在司法实践中运行效果不佳,普遍存在出庭率低、流于形式等问题,尚未形成一套行之有效的运行机制。为此要摒弃特权思想,树立现代刑事诉讼理念;正确理解法律规定,认识到现有法律制度已赋予侦查人员证人身份;改变公检法关系,构建庭审中心主义诉讼模式;以刑事诉讼价值为导向,改革侦查人员考核机制。

  • 标签: 侦查人员 出庭作证 诉讼理念 诉讼价值 庭审模式
  • 简介:9月19日至20日,第六次全国盲人医疗按摩人员考试在31个考区顺利举办,共有1226名盲人考生经审核获得考试资格并参加了考试。今年,全国新增西藏考区,共设置91个综合笔试考场,其中有10个计算机化试点考试考场。经过前期精心准备,严密组织,考试安全规范,未发生违规违纪情况,2015年全国盲人医疗按摩人员考试取得了圆满成功。

  • 标签: 考试资格 盲人 按摩 医疗 计算机化 违规违纪
  • 简介:留学归国人员是统战工作的重点之一,我院分析了三级甲等医院留学归国人员的数量多、年轻化、潜力大、参政议政热情高的实际特点,从搭建发展平台、营造团队氛围、畅通政治诉求表达渠道等方面开展了具体的统战工作实践,提出统战工作应该从思想抓起,明确责任分工,并以代表人物为重点做好相关服务工作的实践经验。

  • 标签: 留学归国 统战
  • 简介:随着我国社会经济的飞速发展,人民对精神文化的需求日益增长,各类文化体育娱乐等大型活动兴起,场所类型复杂,人员密集程度高且极易发生突发事件,致使人员密集场所的安全风险问题成为社会各界关注的焦点。因此,如何从公安工作的角度出发,有针对性的分析事故的发生机理,妥善应对人员密集场所发生的安全事故,以及构建预防和处置人员密集场所安全风险的防控体系具有重要意义。

  • 标签: 人员密集场所 安全风险 发生机理 防控体系
  • 简介:作为一个特殊的群体,刑满释放人员回归社会后能“安身立命”成为大部分人心中的梦想,生活上有着落、精神上有寄托,是他们重新开始新生活的关键所在。海南省安置帮教工作从加强职业技能培训、优化服务措施、争取舆论支持、帮扶刑满释放人员就业创业上下工夫,取得了较好的效果,让刑满释放人员能够真正安身立命。

  • 标签: 刑满释放人员 再就业能力 职业技能培训 安置帮教工作 安身立命 回归社会
  • 简介:在刑事司法领域中,公安监所在押人员的人权保障是一个核心主题,它是人类近现代文明进程的一项重要评价指标,也是刑事诉讼活动中的一个重要窗口.由于长期以来我国公安监所比较封闭,学界及公众对监所的了解甚少,直至“躲猫猫”事件发生,社会各界充满了对监所在押人员人权保障问题的批评.为此,笔者实地考察了部分监所,围绕在押人员饮食、居住环境、医疗卫生、会见权等基本权利对监管民警和在押人员做了调查和问卷.调查显示,近年来,我国公安监所在押人员无论在饮食、居住、医疗、会见等权利保障方面都取得了显著的成绩,然而与国际惯例和相关的国际标准相比尚有距离.为此我们还应在在押人员饮食标准、居住面积、医疗水平和会见权的保障方面进一步努力,提高我国监所在押人员权利保障的水平.

  • 标签: 公安监所 在押人员 权利保障
  • 简介:人社部昨天透露,中组部、人社部、发改委、财政部、国家档案局联合下发《关于进一步加强流动人员人事档案管理服务工作的通知》,要求自2015年1月1日起取消收取人事关系及档案保管费、查阅费、证明费、档案转递费等名目的费用,各级公共就业和人才服务机构要提供免费的流动人员人事档案基本公共服务。

  • 标签: 流动人员人事档案 保管费 管理服务工作 基本公共服务 人才服务机构 国家档案局
  • 简介:冤案,是将无辜者认定为罪犯并追究刑事责任的案件。冤案责任追究问题并不是一个简单的责任机制问题,而应当以侦查法律规范体系的建设与完善为背号和依托,在权力运行规则不完善或不细致的情况下强调对侦查人员冤案责任追究并不能达成侦查行为规范化、预防冤案发生的效果。冤案责任追究的核心条件是侦查人员在主观上存在故意或过失,且实施的侦查行为与造成的危害之间具有法律意义上的因果联系。由于侦查活动的特殊性,认定侦查人员存在故意或过失、该行为与冤案的形成具有法律上的因果联系往往很困难。构建冤案责任追究制度时应当区分冤案的纠正责任和存在过错时的消极责任,并重点强调冤案责任主要是冤案的纠正责任,同时,在规则设置上注意配套性和体系性。

  • 标签: 冤案责任追究 纠正责任 消极责任
  • 简介:《孙子兵法》中把将帅应具备的素质概括为"五德",即"智、信、仁、勇、严",此"五德"思想对警察谈判人员的素质培养具有重要的借鉴意义和思想启迪。警察谈判人员作为实施警察谈判的主体,在警察谈判中发挥着至关重要的作用,其素养对于是否能够顺利解决警务危机有着极大的影响。因此,专业的警察谈判人员不仅要具备相应的政治、文化素养,诚以待人,赏罚有信,以人为本,还要有英勇无畏、严格执法、严于律己的精神。

  • 标签: 《孙子兵法》 “五德”思想 警察谈判人员 素养
  • 简介:依照我国法律的规定,在未取得犯罪嫌疑人口供的情况下,只要其他证据确实充分,依然可以对犯罪嫌疑人定罪量刑.然而,在侦查工作的客观现实中,对犯罪嫌疑人口供的获取依然是侦查工作的重要方面,且对侦查讯问人员提出了更高的要求.侦查实践中,很多侦查人员缺乏获取口供的能力,越来越难以适应打击犯罪的需要,其中很重要的一个原因就是心理素质不高.查找侦查人员讯问中常见的负向心理,通过分析原因寻找解决办法,以期帮助侦查讯问人员培养优良的心理素质.

  • 标签: 侦查讯问人员 负向心理 心理素质
  • 简介:在女性在押人员中建立心理互助小组,不仅能消除女性在押人员在羁押期间遇到的情绪问题,还有利于管教民警全面深入掌握情况,保证监所的有序和安全。根据现代心理学理论以及女性在押人员心理状况和特征,女性在押人员心理互助小组模式建构应包括:.做好前期准备;严密组织架构;制定活动流程;明确活动原则;学习施助方法等。

  • 标签: 看守所 女性在押人员 心理互助小组
  • 简介:对于现代企业的人力资源管理工作来说,为企业招聘人才是其最基础的工作。如何提高人员招聘的有效性成为了现代企业急需解决的问题。基于此,本文就现代企业提高人员招聘有效性的策略进行粗浅的分析。

  • 标签: 企业 人员招聘 对策
  • 简介:党的十八届四中全会首次专题讨论了依法治国问题,其中对于司法体制改革的论述确实振奋人心。司法是处理社会矛盾的最后一道防线,具有定纷止争的作用。司法要发挥此项作用就离不开公民对于司法的信任,而这种信任更多的是通过对于司法人员行为的观察或与其交往过程中感受到的直接印象来建立的。因此,规范司法人员交往行为也就成为了使司法社会作用发挥的关键。

  • 标签: 司法人员 交往行为 行为规范 惩戒措施
  • 简介:今年以来,遵义市委离退局为充分发挥“五老”人员在助推同步小康建设中的作用,离退局通过牵线搭桥,精心组织发动政治责任心强、身体较好、有威望、有经验的“五老”人员,利用人熟、地熟、情况熟及有基层工作经验的优势,以活动吸引、志愿报名,上门邀请等结对形式,引导、鼓励和发动“五老”人员以“一对一”、“一对多”、“多对一”等形式参与结对工作,就地就近与同步小康驻村工作组开展“携手奔小康”结对活动。

  • 标签: 小康建设 遵义市 同步 工作经验 政治责任心 “一对一”
  • 简介:企业成长需要组织能力作为支撑,而组织能力的成长是通过员工知识、技能及管理水平等综合能力的提升来实现的。其中,如何通过构建培训模式、提升管理人员素能至为关键。笔者以为,企业管理人员培训模式构建,必须以培训需求导向为前提,以培训体系、课程体系、培训学制设计为框架,以相关制度保障为依托,通过有效的培训方式实现企业与员工发展的"双赢"。一、培训模式的构建必须依托需求导向的分层分类式培训体系设计

  • 标签: 管理人员培训 组织能力 需求导向 员工发展 成长需要 案例式