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  • 简介:加强区域性行业性工会组织建设,是推动企业特别是小微型非公企业普遍建立工会组织的有效方式,是充分发挥工会组织在维护职工合法权益、促进企业健康发展、维护社会和谐稳定方面作用的有效途径.针对新疆区域性行业性工会建设中存在的问题,新疆地方工会应当积极发挥作用,探索区域性行业性工会组织建设路径,扩大区域性行业性工会覆盖面,解决好工会人员配置和经费问题,继而有效发挥区域性行业性工会组织在劳动标准、劳动保护、工资集体协商等维护职工合法权益方面的重要作用.

  • 标签: 区域性工会 行业性工会 职工合法权益 社会和谐稳定
  • 简介:劳动关系是最重要的社会关系之一,因其涉及经济、社会、法律等多个层面,一旦处理不好,就会引起连锁反应。改革开放以来,随着我国市场经济体制的不断完善,劳动关系也随之发生了重大变化,最引人注目的变化就是由劳资矛盾引发的群体性事件不断增加。不同于西方集体谈判制度的企业与工会两方博弈,中国具有显著的三方博弈特征,政府在劳资冲突中应当起着主导作用。浙江温岭新河镇羊毛衫行业的实践也证明,在建立缓解劳资冲突的协商机制过程中,政府参与至关重要,政府的组织协调和监督实施,保证了工资协商机制的顺利运转,为缓解劳资矛盾和促进社会和谐稳定提供了重要保障。

  • 标签: 劳资冲突 协商机制 政府主导
  • 简介:随着互联网2.0时代的到来,共享经济在中国应运而生、蓬勃发展。共享经济通过共享经济平台整合社会闲散资源,更大地满足传统经济未能满足的社会需求,让更多的人享受改革的成果,同时提高经济效率。因此,共享经济的价值在于“共享性”,而“共享性”的本质在于兼顾效率与公平。然而,以交通出行行业为典型的共享经济在现实发展过程中却偏离了“共享性”价值,应从政府监管、企业经营、顶层设计和公民道德等多个方面入手,让共享经济的价值最大化。

  • 标签: 共享经济 共享价值 效率 公平
  • 简介:小微企业对经济社会发展有重要的促进作用,但也普遍存在资强劳弱、劳动争议频发等问题。行业集体协商能够增强劳动者地位,是构建小微企业和谐劳动关系的有效路径。完善行业集体协商,应重在发挥工会维权职能、健全协商主体、增加信息披露和评估推广协商成果等。

  • 标签: 小微企业 行业集体协商 和谐劳动关系 有效路径
  • 简介:9月21日,全国大型建筑企业工会工作研究会2017年(第25次)年会在广州召开,260余名代表围绕群团工作改革、数字化工会、产业工人队伍建设主题展开研讨与交流。年会开幕式上,广东建工集团党委书记、董事长丘小广代表承办单位向大会致欢迎词,并希望工会作为党领导的工人阶级群众组织,要以义不容辞的使命感、勇于担当的事业心和奋发有为的创造性,努力推动产业工人队伍建设改革;

  • 标签: 企业工会工作 工人队伍建设 大型建筑 产业 转型升级 建筑行业