简介：

简介：摘要本文通过分析企业利用公允价值在投资性房地产、债务重组以及关联交易等方面进行盈余操纵，提出了市场在大力推广公允价值运用的同时，应考虑大环境下的制度是否完善、财务人员的专业度等因素，降低公允价值对盈余管理的影响。

简介：摘要随着我国资本市场的不断发展和完善，公司的股权逐渐分散，大部分股东不能对公司的日常经营以及管理层的行为进行有效监督，这种严重的信息不对称促使建立管理层的薪酬激励制度十分重要。通常来说，管理层薪酬激励制度对调动管理层积极性、完善公司治理结构、推动上市公司的可持续发展以及创造公平公正的工作环境具有十分重要的作用。但是近年来却大幅出现管理层为了自身利益运用盈余管理手段操控公司业绩以提升自身的薪酬水平的情况。因此，本文通过分析二者关系，为我国薪酬激励制度的制定已经盈余管理行为的监管提供理论依据。

简介：摘要以2010—2016年间任何一年具有CSR评价指数的A股国有和民营上市公司为样本，实证检验了企业社会责任、盈余管理、审计收费的影响机制。结果表明企业社会责任与审计收费负相关，企业社会责任与盈余管理显著正相关，盈余管理与审计收费显著正相关，盈余管理在企业社会责任影响审计收费中具有完全中介作用。

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简介：摘要由于“ST”制度的存在，上市公司在连续两年亏损的情况往往会采取一定的手段进行盈余管理扭亏为盈，避免暂停上市威胁。本文以*ST船舶为例，分析其在2016年和2017年发生巨额亏损的情况下于2018年一季度采取的盈余管理措施，探寻*ST企业摘帽的盈余管理方法。

简介：摘要目前，我国的城乡之间、地区之间、行业之间、垄断和非垄断行业之间等许多方面的收入差距过大收入分配的合理部署不仅关乎人民的切身利益，而且影响社会的进步与发展。因此要对收入分配问题不断加以改进，以此促进社会的和谐发展。

简介：摘要目前大多数的上市公司都有股权激励这一政策，因为股权激励可以缓解委托代理带来的一些问题。所有权与经营权的分离，导致了一系列委托代理问题，使得所有者和经营者的目标会不同，增加了委托成本。股权激励一方面可以激励经营者努力实现企业的价值，从而使得自身获益。另一方面，股权激励也会导致负面影响，面对股权激励的巨大诱惑，公司管理层存在为满足行权条件而进行盈余管理的动机，从而对公司进行盈余管理，粉饰对外报表数据，使得决策者不能做出正确的决策。因此，研究上市公司股权激励对盈余管理的影响具有十分重要的意义。

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简介：摘要随着证券市场的崛起，财务报表使用者日益增多，上市公司盈余管理的行为愈演愈烈。新准则执行期间，利用资产减值准备进行盈余管理的现象仍有发生，误导投资者做出经济决策。为遏制此类不良现象，完善资产减值政策，研究了资产减值准备对上市公司盈余管理的影响。文章从资产减值准备对上市公司盈余管理的影响出发，阐述两者关系。然后对存货跌价准备，坏账准备和固定资产减值准备进行分析，以证明企业通过改变资产减值准备计提数以及转回减值来调节盈余信息的行为。在吸收前人研究成果的基础上，总结出现的问题，提出几点改善建议。

简介：摘要在大学生活中，宿舍是学生学习与生活的重要场所。一个和谐的宿舍氛围可以使得住在宿舍的学生情绪高昂，可以高效率全身心地做自己喜欢的事情，有利于个人的发展，这样对住在宿舍里面的每个人的学习和生活都有利。而一个不和谐的宿舍氛围，带来的效果恰恰相反。和谐的宿舍氛围取决于宿舍里每个人，这就跟当初的宿舍分配息息相关。本文探讨如何建立一个行之有效的宿舍分配规则，可以使得宿舍里面的每个人都可以和谐相处。

简介：摘要停机位是机场飞机和旅客的关键节点之一。停机位数量和布局的合理性对机场运营效率有重要影响。在机场建设中，停机位数量是机场设计的重要参数。透过预测机位需求，可确定机场在每一发展阶段及每一建造期所需提供的机位数目，为机场建造提供指引。

简介：作为一个创新的概念，CDM（AirportCollaborativeDecisionMaking协同决策机制）基于信息交换及政府与企业（主要空管局，航空公司，机场）之间的联合协作的理念，力于提高民用机场的空中交通流量以及流量管理水平，通过减少航班延误1。提高CDM系统成员对航班运转过程中各种事件的可预测和优化各种资源的使用有着重大意义。这一概念产生最早起源于上世纪九十年代欧美国家。在欧洲，CDM目标是欧洲民航联合会上作为一项战略目标在制定90年代规划上提出的，美国最早成功导入CDM概念主要用在恶虐天气导致机场或进离场走廊流量大幅度减少的情况。如今CDM系统已走进中国，并作为民航发展普及的一大目标。

简介：摘要从2014年起,PPP行业开始高速发展,项目数量和总投资额与日俱增。由于PPP项目投资金额大、运作周期长、政策敏感性强等特点,促使参与方重视政策、法律和项目合规性等各方面的影响,积极采取措施对风险进行控制,减少风险带来的损失。合理、科学、公平的PPP项目风险分配机制正是降低项目总成本,最终实现物有所值的关键所在。

简介：摘要为了充分调动医务工作者的积极性，促进医院经营管理水平的提高，以类企业成本核算为基础，按照实现高效益、高效率和高效能的综合目标构建医院绩效工资考核分配体系是一个有效手段。本文提出了医院绩效工资考核分配体系的设计原则，构建了基本框架，并对其预期效果进行了分析。

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简介：摘要：适当的风险识别、评估和分配可以降低成本以及减少时间延迟。研究表明，评估和分配建筑项目的风险，目的是减少总体费用高昂的索赔和争端。根据广泛的文献回顾，该研究确定了62个风险因素，分为14个类别。要求答复者估计这些风险因素的概率、影响和分配。根据208份有效答复，结果显示，排在首位的风险因素是客户付款延迟、合同形式调整不当、竞争、许可证审批延迟、分包商违约、规格不明确、材料价格波动、施工标准不同、设计变更和设计差。研究对象建议业主承担4个风险因素，承包商承担5个风险因素，以及42个由缔约方共同承担的风险因素。

简介：摘要盈余管理是企业管理当局为了实现自身利益或企业价值最大化，在会计准则允许的范围内采取多种手段人为影响会计数据尤其是会计盈余的行为。本文主要从新会计准则与盈余管理的互动关系方面进行研究。一方面，会计准则通过制定企业经济业务的会计处理规范，有力地约束了企业盈余管理行为，但由于种种原因，会计准则又无法完全消除盈余管理，甚至可能引发企业过度的盈余管理行为；另一方面，盈余管理行为诱发的市场会计信息危机反过来为会计准则的制定提供了依据，从而促进会计准则的进一步完善。

简介：摘要使用舰用干扰弹实施无源干扰是舰船有效对抗反舰导弹的一种重要手段。在对各类干扰弹作用机理的理论分析、效能评估的基础上对无源干扰决策模块和火炮发射模块进行建模，并通过仿真分析得出舰船干扰弹分配及布放原则。