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  • 简介:2016年12月12日,英飞凌中国荣登“2016大中华区最佳职场”榜单,英飞凌是榜上唯一一家半导体企业。该榜单是由卓越职场研究所(GreatPlacet0W0rkInstitute),这一全球性的研究、咨询和培训公司发布的。

  • 标签: 职场 中华 半导体企业 研究所
  • 简介:本年度金融科技盛会——第十九届中国国际金融(银行)技术暨设备展览会近日在北京顺利落幕,组委会针对中国金融用户市场上主流IT技术、设备和方案进行全面评选,遴选出本年度在金融科技领域表现优异的产品和方案。科士达YMK系列UPS在本次评选中荣获优秀数据中心设备奖,这是继科士达RP系列在2010年金融展评选中荣获优秀数据中心设备奖后,科土达又一模块化UPS系列获此殊荣。

  • 标签: 中心设备 UPS 模块化 国际金融 IT技术 科技领域
  • 简介:在今年5月15日本刊召开的“UPS供电系统技术发展与前瞻专题研讨会暨2014第十届UPs及其供电系统用户满意度调查结果揭晓大会”上,张乃国主编代表杂志社宣布了“2013年度《UPS应用》优秀作者和热心编委获奖名单”,并颁发了荣誉证书及奖品、他说:

  • 标签: 获奖名单 《UPS应用》 编委 作者 UPS供电系统 《UPS应用》
  • 简介:通信电源的传统供电方式有两种:一是交流供电(单相220V或三相380V),二是直流48V供电。由于近年来通信技术的发展和容量扩大,正在推广采用直流240V供电方式(其特点见本刊今年第4期p.30~p.33文章),还有人建议采用直流280V或380V供电方式(见今年第6期p.37~p.41文章)。通信用直流240V供电系统已形成国家部颁标准,本刊从第6期开始连载,供读者学习用。

  • 标签: 中华人民共和国 通信行业标准 供电方式 交流供电 通信电源 通信技术
  • 简介:目前许多中国企业在“管人”和”用人”方面存在一些难点和疑点。本文所提出的如何当好“教练型领导”就是一个比较典型的问题。从组织层面上看。教练型领导能够帮助企业实现领导力的延续和培养关键人才对企业的忠诚度;从个人层面上看。教练型领导能够激发下属的工作热情。并加速下属职业生涯的发展。

  • 标签: 教练 中国企业 职业生涯 忠诚度 层面 人才
  • 简介:北京电子学会为配合北京市科协进一步贯彻落实首都人才战略,切实加强青年科技人才队伍建设,继续推进《北京市科协促进青年科技人才成长计划意见》深入实施,在更大范围培养和凝聚青年科技人才,努力为青年科技工作者成长成才创造良好氛围,2009年市科协将举办第十届“北京青年优秀科技论文”评选活动。现将评选有关事项通知如下:

  • 标签: 科技论文 评选活动 北京市 青年科技工作者 人才队伍建设 青年科技人才