简介：摘要：国有企业党建工作当前面临一系列挑战，包括认可度不高、跟不上经济发展要求以及自身作用无法体现等问题。为了提升国有企业的价值创造能力，必须采取一系列措施来改进党建工作。首先，企业需要提高党建工作的认可度，让员工更加理解和支持这一工作。这可以通过加强宣传，强化党建工作的实际成效，以及加强与员工的沟通等方式来实现。企业需要使党建工作与经济发展需求相适应，确保党建工作能够紧密结合企业的实际情况，为企业的经济发展提供有力支持。
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