简介:摘要:随着当下经济社会的快速发展我国已经逐步进入了新的信息化和智能化的时代,在新的时代背景之下企业发展更具竞争和挑战。在当下同类型企业数量不断增多的外界环境之下,作为企业来说如何能够更加高效地整合内外部的资源、提高企业的核心竞争力、提升企业的管理力度已成为推动企业发展的重要因素。人才是推动企业发展的核心力量也是提升企业效率的重要影响,而企业的绩效管理工作对于激发企业员工工作积极性、提升企业人力资源管理有效性有着非常强的积极影响,本文就将针对绩效管理在企业人力资源管理中的重要意义进行分析,深入挖掘绩效管理在提升企业人才潜力的方面的作用,同时给出绩效管理在企业人力资源管理的一些要点,真正地推动企业更深层次的发展。
简介:摘要:我国步入新时代以来,经济和科学技术都保持在一个高速增长的上升趋势,各行各业的发展和管理创新都离不开大数据技术的支持,并且,人才作为企业发展的内在动力,企业人力资源则变成了企业在激烈的市场竞争中发展的优势。因此,在本文中笔者将针对在大数据时代下,有效进行企业人力资源管理创新这一话题展开具体的研究和讨论,并得出有关结论和管理创新对策,希望以此来提高企业在人力资源管理方面的水平,使企业逐步向规范化和人性化的人力资源管理模式发展。
简介:摘要目的分析二维联合三维超声诊断胎儿颅脑畸形的应用价值。方法抽取2018年3月至2021年3月濮阳市妇幼保健院收治的疑似胎儿颅脑畸形的孕妇82例,均行二维超声、三维超声诊断。以引产或产后诊断结果为"金标准",统计二维超声、三维超声单独诊断及二者联合诊断疑似胎儿颅脑畸形孕妇的诊断结果与诊断效能,并对胎儿不同颅脑畸形检出情况进行统计。结果本组82例疑似胎儿颅脑畸形孕妇,引产或产后确诊胎儿颅脑畸形阳性67例,阴性15例;采用二维超声联合三维超声诊断出真阳性66例,真阴性12例;采用二维超声诊断出真阳性61例,真阴性5例;采用三维超声诊断出真阳性63例,真阴性8例。二维超声联合三维超声诊断特异度(80.00%,12/15)高于二维超声(33.33%,5/15)及三维超声(53.33%,8/15),误诊率(20.00%,3/15)低于二维超声(66.67%,10/15)及三维超声(46.67%,7/15),P<0.05。二维超声、三维超声单独与联合诊断不同颅脑畸形检出率比较差异未见统计学意义(P>0.05)。结论二维联合三维超声诊断胎儿颅脑畸形的诊断价值较高,可为其早期筛查提供丰富科学依据。
简介:摘要:“山形”管束和“教堂窗形”管束是常规凝汽器两种常见的管束布置型式,本文通过对凝汽器汽侧流动特性的简化,针对两种管束型式下凝汽器汽侧凝结与换热过程分析计算,从汽侧流场分布、压损、传热系数、凝结率等参数的对比上,综合考量冷却管束的布置。
简介:摘要:本文基于多孔介质理论,对凝汽器壳侧流场进行一定假设及简化后,借助于流动仿真分析手段,对某“向心型”管束布置型式的凝汽器的壳侧流场进行数值模拟,通过蒸汽速度矢量场、压力场、不凝结气体分布场以及凝结性能等参数的计算分析,判定管束布置结构的合理性,为凝汽器的优化设计提供保证。
简介:摘要:市政工程建设是城市发展中重要的任务之一,城市化进程加快步伐让道路排水管道施工的工程压力增大,由于城市内的生活生产用水用量增加,导致排水管道需要进行改进才能满足所有的范围。本文通过对城市中的道路排水管道使用情况进行调查分析,指出市政工程在排水管道的建设中出现的问题,希望能够利用更加科学的技术手段提升道路排水管道的运行质量,为城市建设提供更加便捷的管道施工技术。