简介：摘要 : 就当前中国的电力基层企业的党建管理工作来说，在实践管理工作中仍然存在一些亟待解决的不良问题，管理观念相对比较落后、相关工作人员的工作积极性和专业技能不能很好地满足当前社会发展需求等问题依然存在。因此，为了能够在激烈的市场竞争中站稳脚跟，电力基层企业有必要充分发挥自身创新理念，从党建管理工作角度出发，充分认识党建工作有效开展对企业发展的重要性，并积极采取有效措施改进和完善自身管理方法，在全新发展模式下，建立健全科学有效的党建管理办法，以促进电力基层企业的健康有序发展。
供电企业基层党建政工工作的新思路研究
