摘要
摘要:新时期背景下,将党建工作融入业务中去,是增强组织凝聚力,推动业务不断发展,实现全面从严治党的重要手段。从增强党建引领作用、建立健全工作机制、同时加大人才培养和激励力度、创新工作方式方法等方面入手,能够切实促进党建和业务深度融合。但目前在融合进程中出现的认识不足,工作机制不够健全,有效评价体系缺失等问题亟须解决。文章旨在通过对党建业务融合意义、现状及存在问题进行分析,提出相关战略措施,希望对促进党建工作有所帮助。
出版日期
2024年05月18日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)