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机关事业单位人才引进工作的建议
机关事业单位人才引进工作的建议
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摘要
摘要:在当前竞争激烈的人才市场中,机关事业单位面临着人才短缺的问题。为了解决这个问题,需要采取一系列有效的措施,来吸引并留住优秀的人才。基于此,本文提出几点建议,包括拓宽人才引进渠道、改善招聘流程、激励机制的建立、加强宣传和品牌建设等。通过这些举措,可以提高机关事业单位的吸引力,吸引更多优秀人才加入,为其发展注入新的活力。
DOI
zdl1292zz4/8087240
作者
杨顺芳
机构地区
中共浏阳市委机构编制委员会办公室
出处
《中国经济评论》
2024年2期
关键词
机关事业单位
人才引进
工作建议
分类
[经济管理][政治经济学]
出版日期
2024年03月18日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
中国经济评论
2024年2期
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