软件外包重在人才

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摘要 2005年10月份.全球著名咨询机构麦肯锡(McKinsey)发布了一份关于我国高等教育的研究报告.其主题是:中国大量的高校毕业生中.仅少数人具备在服务出口行业里能胜任工作的能力。因此大多数外商在寻找合作伙伴的过程中.将目光放到了那些通过CMM或者CMMI的国内软件企业。考察结果却是这些企业并没有实力和人才来承担大项目。外商看中中国的市场和人力资源是大势所趋。有机构统计.世界500强中已经有380多家在中国设立了研发中心或者分支机构。中国的软件业不是缺少机会,而是缺少人才和标准。
机构地区 不详
出处 《程序员》 2006年11期
出版日期 2006年11月21日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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